Chef.fe de projet Immobilier

Lieu du travail:   Hirslanden Clinique des Grangettes | Genève 
Date d'engagement: Selon accord
Type d'emploi:  À durée indéterminée 

Numéro de référence:  70311 

En tant que plus grand réseau médical de Suisse, nous fixons des normes avec nos cliniques, nos centres de chirurgie ambulatoire et nos services d'urgence. La qualité médicale de premier ordre et le bien-être de l'individu sont au centre de nos préoccupations.

ACTIVITE PRINCIPALE DU POSTE

• Assure la conduite des projets en liaison avec le domaine immobilier
• Participe au suivi des travaux de construction
• Assure la planification des chantiers ainsi que le suivi budgétaire
• Assure le suivi de la facturation des entreprises en lien avec les budgets CAPEX

TÂCHES PRINCIPALES

• Gérer les projets immobiliers confiés par le BP Immobilier et la Direction en respectant les délais, les coûts et les critères de qualités impartis
• Assurer le suivi des chantiers, le contrôle des coûts ainsi que le suivi de la facturation et des paiements
• Assure la mise à jour des documents / programmes de suivi de projet pour le groupe Hirslanden et la Direction
• Assure la gestion administrative du service
• Réalise les plans de projet ainsi que les DG d’avant-projet
• Effectue des études de cas ou analyses ou autres tâches spécifiques sur demande du BP immobilier ou de la Direction
• Participe aux négociations dans le domaine immobilier, en particulier en matière d’achats et de contrats de prestation

FORMATION REQUISE

• Expérience dans une fonction similaire
• Maitrise de outils de dessins (Autocad. Revit…)
• Excellentes connaissances informatiques
• Maitrise de l’anglais et allemand
• Esprit de synthèse et de planification
• Esprit d’équipe et sens du service
• Aptitudes en rédaction et compréhension juridique
• Resistance au stress
• Très bonne communication et diplomatie

En plus d'un poste de travail attrayant, vous intégrerez une équipe dynamique qui se réjouit de vous accueillir au sein d’une structure à taille humaine.

Vous bénéficierez de conditions d’emploi attractives avec, notamment, des opportunités de formation continue et d’évolution tout au long de votre parcours professionnel chez nous, ainsi que des prestations sociales et autres avantages intéressants.

Pour un équilibre optimal entre vie professionnelle et vie privée, nous proposons à nos collaborateur·trice·s différents modèles contractuels, incluant le temps partiel et le contrat FLEXible. Il y a également la possibilité de bénéficier jusqu'à 7 semaines de vacances grâce à notre offre "Congé-Plus".