Product Manager Cheese
14 Tage altAngaben zum Job
| Firma | Emmi | Pensum | 80 - 100% |
| Lohn (geschätzt) | CHF 88'000 – 112'000 / Jahr |
| Benefits | Flexible Arbeitszeiten Vielfältige Weiterbildung Attraktive Vorsorge |
| Einsatzort | Kirchberg |
Job-Inhalt
Das kannst du bewirken
- Du bist verantwortlich für die Planung, Koordination und Umsetzung von Anpassungen und Neuerungen an unseren Produkten (Product Management).
- Du leitest Machbarkeitsabklärungen mit den internen Stellen.
- Du arbeitest Kalkulationsgrundlagen auf, verifizierst sie und leitest eine Verkaufspreisempfehlung ab.
- Du koordinierst Verpackungsgestaltungen unter Berücksichtigung interner Regelungen und des aktuellen Lebensmittelgesetzes.
- Du hilfst bei der Betreuung der Lernenden während ihres Einsatzes in der Abteilung Marketing mit.
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder Lebensmittelwissenschaft auf Stufe HF/FH oder Uni
- Du hast bereits 2-3 Jahre Berufserfahrung im Marketing gesammelt und bringst eine Affinität für die Lebensmittel Branche mit.
- Du bist eine gewinnende Persönlichkeit mit Drive, die es versteht, anspruchsvolle Projekte eigenständig und proaktiv voranzutreiben und alle Interessengruppen gekonnt zu identifizieren und einzubeziehen.
- Du kommunizierst flessend auf Deutsch und Englisch.
- Dein Engagement, Herzblut & Leidenschaft für die Marken und Produkte von Emmi ist spürbar.
- Attraktive Pensionskasse mit flexiblen Sparplänen: Unsere Emmi Vorsorgestiftung verzinst dein Altersguthaben über dem gesetzlichen Minimum. Dein Beitrag basiert auf deinem Jahresgehalt – ohne Koordinationsabzug. Wähle zwischen Standard- oder Plus-Sparplan mit 1 % höheren Sparbeiträgen.
- Weiterbildung & Entwicklungsmöglichkeiten: Bei Emmi steht die Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden im Vordergrund: Wir bieten Talentprogramme, unterstützen Aus- und Weiterbildungen und fördern alle Kompetenzen für dein berufliches Wachstum. Erfahre hier mehr über unsere Entwicklungsangebote.
- 5 Wochen Ferien: Geniesse fünf Wochen Ferien pro Jahr. Ab dem 46. Lebensjahr steigert sich dein Urlaubsanspruch schrittweise auf bis zu sechs Wochen.
- Flexible Arbeitszeitmodelle: Wir bieten verschiedene Arbeitszeitmodelle wie Gleit- oder Vertrauensarbeitszeit, um den persönlichen Bedürfnissen und Wünschen unserer Mitarbeitenden gerecht zu werden.
- Deine Gesundheit im Fokus: Wir bieten betriebliches Gesundheitsmanagement, präventive Massnahmen und kostenlose Sozialberatung durch unseren Partner Proitera für berufliche und private Anliegen.
- Sabbatical & Ferieneinkauf: Gönne dir unbezahlte Ferien oder erweitere deinen Ferienanspruch um bis zu zwei zusätzliche Wochen.
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