gestionnaire de dossiers spécialisés
2 Tage altAngaben zum Job
| Firma | Stadt Lausanne |
| Kategorie | Öffentliche Verwaltung | Pensum | 60 - 80% |
| Benefits | Kita / Kinderbetreuung 40-Stunden-Woche |
| Einsatzort | Lausanne |
Job-Inhalt
Le Domaine santé et sécurité au travail (DSST), rattaché au Service du personnel, oeuvre à la santé au travail des collaboratrices et collaborateurs de la Ville de Lausanne. Le DSST met en place et collabore à des projets spécifiques de prévention, de promotion de la santé ou de suivi de situations y relatives.$$En soutien à l'équipe en charge de l'accompagnement du personnel, nous cherchons une ou un gestionnaire de dossiers spécialisés.
Mission
- Gérer de manière autonome le suivi administratif des absences pour cause de maladie ou accident
- Gérer de manière autonome les demandes de prestations en médecine du travail, en coordonnant et assurant le suivi avec les services et les prestataires externes
- Constituer et tenir à jour le dossier informatisé, le journal de suivi des situations des bénéficiaires, l'échéancier ainsi que les statistiques
- Gérer la boîte mail du secrétariat du domaine ainsi que la réception et le suivi du courrier
- Apporter un soutien administratif fiable à l'ensemble des spécialistes du domaine
Profil
- CFC d'employée ou employé de commerce ou titre jugé équivalent
- Formation complémentaire utile pour la fonction
- Expérience préalable dans le domaine de la santé et la sécurité au travail, notamment dans les suivis individuels d'absences et dans la planification de rendez-vous
- Connaissance du fonctionnement d'une administration ou d'une grande organisation
- Flexibilité et ouverture au changement
- Pratique de logiciels de médecine du travail et progiciels de gestions de données (ERP)
- Maîtrise des outils MS Office
Avantages
- Congé maternité: 16 semaines à plein salaire, plus 1 mois pour l'allaitement
- Congé paternité: 20 jours à plein salaire
- Congé parental non payé: Jusqu'à 1 an, 10 jours par an pour enfant malade
- Horaires et vacances: 40h/semaine, 4 semaines de vacances, ~10 jours fériés
- Travail flexible: Temps partiel, télétravail, job-sharing, y compris pour les postes de cadre
- Garde d'enfants: 2 crèches sur site (Espace Enfance Vinet, Garderie de Sebeillon)
- Formation continue: Catalogue de formation avec le Canton de Vaud, entretien annuel
- Sport et bien-être: Activités sportives et de bien-être pour les collaborateurs
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