Professeur-e en droit des obligations en langue française (open rank)

IMPORTANT

Qui sommes-nous?

Enseignement, recherche, emplois, événements: l’Université de Fribourg est un espace d’innovations et un moteur important pour la vie économique et culturelle de la région. Elle attire des étudiant-e-s et des chercheur-euse-s en provenance de toute la Suisse et du monde entier, elle marque le quotidien de la cité bilingue de Fribourg, depuis sa fondation en 1889.

Soucieuse de promouvoir une représentation équitable des femmes et des hommes, l’Université de Fribourg encourage vivement les candidatures féminines. En tant que membre de la Coalition for Advancing Research Assessment (CoARA), l’Université de Fribourg met l’accent sur l’évaluation qualitative des résultats académiques et sur la transparence des processus.

Pourquoi nous rejoindre ?

L’Etat-employeur encourage la conciliation vie professionnelle et vie privée et offre un environnement et des conditions de travail attractifs à ses collaborateur-trice-s. Pour en savoir plus, suivez ce lien.

Vos missions

• Vous enseignez et menez des recherches dans le domaine du droit des obligations
• Vous encadrez des étudiant-e-s et soutenez des doctorant-e-s dans la rédaction de leur thèse
• Vous vous engagez également dans la formation continue et les tâches administratives de la Faculté
• Une collaboration à l’« Institute for International Business Law » serait la bienvenue

Profil souhaité

• Vous disposez d’excellentes compétences scientifiques et êtes passionné-e par l’enseignement
• Vous êtes au bénéfice d’une habilitation (ou d’un titre équivalent) ou êtes engagé-e dans le processus qui y mène
• Idéalement, vous disposez également d’un brevet d’avocat ou d’une expérience pratique comparable dans le domaine du droit privé, d’une expérience professionnelle ou scientifique à l’étranger et d’une compréhension du droit comparé et du droit privé européen
• L’Université de Fribourg est bilingue (français/allemand). Des connaissances de la deuxième langue (niveau B1 oral) sont attendues. Si tel n’est pas le cas, elles doivent être acquises dans les deux ans suivant l’entrée en fonction