Fachfrau Betreuung / Fachmann Betreuung Kind mit Stv. Gruppenleitung - Kita
Mehr als 30 Tage altAngaben zum Job
| Firma | Spital Zofingen |
| Kategorie | Kinderbetreuung | Pensum | 80 - 100% |
| Lohn (geschätzt) | CHF 88'000 – 112'000 / Jahr |
| Benefits | Vielfältige Weiterbildung Kita / Kinderbetreuung |
| Einsatzort | Zofingen |
Job-Inhalt
Ihre Aufgaben
- Sie tragen die Mitverantwortung für eine Altersgemischten Kindergruppe sowie die Planung und Durchführung des Kitaalltages in Absprache mit der Gruppenleitung und der andern Stammgruppe
- Entwicklungsfördernde Atmosphären schaffen, in welcher sich die Kinder und das Personal sicher, wohlfühlen und entfalten können auf der Grundlage des dualen Bildungskonzeptes elmar
- Durchführen von Waldtagen
- Portfolio der Kinder erfassen und Standortbestimmungsgespräche schreiben
- Kompetente und transparente Zusammenarbeit mit Eltern
- Teilnahme und Organisation von Sitzungen und Anlässen
- Abgeschlossene Ausbildung als Fachfrau/Fachmann Betreuung Kinder EFZ zwingend
- Flexibilität, Selbständigkeit, Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
- Selbstreflexion und Motivation sich weiter entwickeln zu wollen
- Eine angenehme sowie konstruktive Teamatmosphäre ist Ihnen wichtig und Sie arbeiten gerne Gruppenübergreifend
- Gute organisatorische und planerische Fähigkeiten
- Gute Ausdrucksfähigkeit in Deutsch und gute PC-Kenntnisse
- Motivation und Interesse sich weiter zu entwickeln
- Wünschenswerte Arbeitstage: Montag und Freitag. Rest nach Wunsch
Benefits
- Personalzimmer: Die Spital Zofingen AG bietet Mitarbeitenden möblierte Personalzimmer/Studios in unmittelbarer Nähe zu fairen Preisen.
- Eigene KITA: Die Spital Zofingen AG führt eine eigene Kindertagestätte für Kinder im Alter von 3 Monaten bis zum 6. Altersjahr. Mitarbeitende profitieren gemäss KITA Reglement von Vergünstigungen. Unsere KITA Zobra führt 24 Plätze und geniesst einen ausgezeichneten Ruf. Die Kinder werden von ausgebildeten Fachpersonen nach dem dualen Bildungskonzept «elmar» betreut. Die KITA ist konfessionell neutral.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement: Die betriebliche Gesundheitsförderung ist ein zentrales Element des betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM). Die Spital Zofingen AG bietet ein breites Spektrum an Gruppenfitness- und Personal-Trainings sowie Massage-Angeboten an, die für unsere Mitarbeitenden bei unseren Partnern Xperience und Time4Relax zu vergünstigten Konditionen verfügbar sind. Beide Partner befinden sich auf unserem Gelände. Darüber hinaus bieten wir unsere Mitarbeitenden eine kostenlose Rauchstopp-Beratung an.
- Aus-, Weiter- und Fortbildungen: Die Spital Zofingen AG unterstützt ihre Mitarbeitenden in ihrer persönlichen Weiterentwicklung finanziell und/oder mit Zeit. Nebst unserem internen Weiterbildungsprogramm innerhalb der KSA Gruppe bieten wir Ausbildungen, Praktika, berufliche Weiterbildung für Pflegeberufe und ärztliche Fortbildungsmöglichkeiten an.
- Attraktiver Arbeitsort: Die Spital Zofingen AG liegt in der Nähe des Bahnhofs Zofingen (ca. 15 Gehminuten) und verfügt über eine Bushaltestelle vor dem Hauptgebäude. Unsere Mitarbeitenden profitieren zudem von Sonderkonditionen im Parkhaus.
- Zulagen für Nacht-, Wochenend- und Feiertagsdienste: In diversen Berufsgruppen betragen unsere Zulagen bis zu 10 Franken pro Stunde für regelmässig geleistete Abend-, Nacht-, Wochenend- und Feiertagsdienste und gehören somit im spitalweiten Vergleich zu den höchsten. Ebenso werden bei definierten Berufsgruppen kurzfristige Übernahmen von ungeplanten Diensten mit einem Flexbonus von 50 Franken pro Dienst entschädigt.
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