Amstein + Walthert AG

Elektro Revit Modellierer:in 80%-100%

Gestern

Angaben zum Job

Amstein + Walthert AG
Firma Amstein + Walthert AG
Kategorie Ingenieurswesen
Pensum 80 - 100%
Lohn (geschätzt) CHF 88'000 – 112'000 / Jahr
Benefits Flexible Arbeitszeiten Vielfältige Weiterbildung Halbtax
Einsatzort Basel

Job-Inhalt

Die Amstein + Walthert Holding AG ist die Konzernmuttergesellschaft der Amstein + Walthert Gruppe, welche insgesamt 1'100 Mitarbeitende beschäftigt und mit 20 Gesellschaften an 13 Standorten vertreten ist. Gemeinsam bearbeiten wir als Ingenieurinnen, Planer und Consultants sämtliche Aspekte der Technik von Hoch- und Tiefbauten und dies über den ganzen Lebenszyklus.
Unsere rund 30 Mitarbeitenden der Amstein + Walthert Holding AG erbringen für die A+W Gruppe standortübergreifende Dienstleistungen in den Bereichen Finanzen, HR, Recht, IT, Marketing und Kommunikation sowie in der Unternehmensentwicklung und im Qualitätsmanagement.

Das sind deine Aufgaben

  • Das Erbringen professioneller Beratung und Planung auf hohem Qualitätslevel
  • Digitale Projektierung von komplexen Gebäudetechnik-Projekten im Hochbau
  • Entwicklung von digitalen Lösungen im ganzen Bauplanungs-Bereich

Das bringst du mit

  • Grundausbildung Elektroplanung
  • Kenntnisse von BIM Modellierungssoftware vorzugsweise Autodesk Revit
  • BIM / Digitalisierungsenthusiast mit Mut, sich auf neue Wege einzulassen und diese aktiv zu gestalten
  • Kenntnisse im Bau von Datenstrukturen und Ausführungen von Datenauswertungen
  • Erstellung von Skripten
  • Datenbanken auszubauen und zu unterhalten ist dir vertraut und interessiert dich
  • Ausgeprägtes vernetztes Denken für Systemoptimierung und Aufbau von Projektdaten-Modellen
  • Begeisterungsfähigkeit und Teamplayer
  • Gutes berufliches Netzwerk im Bereich der digitalen Planung
  • Sicheres Auftreten und geschickter Umgang mit Kunden

Benefits

  • Anstellungsbedingungen und Vergütung: Flexible Arbeitszeiten, 25 Ferientage, ab 55 Jahren 30 Tage, Unbezahlter Urlaub bis zu 6 Monate, Treueprämien für Dienstjubiläen im Fünfjahresrythmus (nach 10 DJ)
  • Vorsorge und Sozialleistungen: Eigene Personalvorsorgestiftung (ausgeschlossen A+W Luzern), Vollumfängliche Prämienübernahme für die BU/NBU-Versicherung durch AG
  • Karriere: Schweizweite Karrieremöglichkeiten, Mitarbeiter- und Entwicklungsgespräche
  • Weiterbildung: Internes Weiterbildungs-Programm (A+W University), Finanzierungsmodelle für externe Weiterbildungen
  • Fringe Benefits: Diverse Vergünstigungen und Angebote in verschiedenen Bereichen, Halbtax Abonnement
  • Arbeitsumfeld: Verschiedene Mitarbeiteranlässe, Moderne Büroräumlichkeiten, Zeitgemässe EDV-Ausstattung

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