Lehrperson Kindergartenstufe
3 Tage altAngaben zum Job
| Firma | VSA Stellenbörse |
| Kategorie | Lehrer / Pädagogik | Pensum | 58% |
| Lohn (geschätzt) | CHF 88'000 – 112'000 / Jahr |
| Einsatzort | Glattbrugg |
Job-Inhalt
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Deine Aufgabe Du übernimmst 10 WL DaZ und 2 WL im selben Kindergarten und 4 WL als Klassenlehrperson in einem anderen Kindergarten. Du gestaltest Darauf darfst du dich freuen: einen Unterricht, der Kinder stärkt,·Alle Kindergärten befinden sich auf ihrer Entwicklung begleitet. Dabei adem Primarschulareal eng in unserem kleinen aber tollen ·Eingespieltes, hilfsbereites Team mit Kindergartenteam zusammen. tiefer Fluktuation ·Wertschätzende Zusammenarbeit mit Das bringst du mit: der Schulleitung ·EDK-anerkanntes Lehrdiplom (Kinderg·Unterstützung durch Fachpersonen Eingangstufe) und bestehende Strukturen ·Idealerweise DaZ/IF Berufserfahrung oder die ·Lebendiges Schulleben mit Waldtag, Bereitschaft sich entsprechend auszuTheaterprojekten, Projektwoche und ·Freude an der Arbeit mit Kindern imFriedensmorgen ·Humorvolle, flexible und teamorient·nBA-Regelung im ersten Jahr: Zeit Persönlichkeit zum Ankommen
Schulhaus
Lättenwiesen
Team Erfahrene und engagierte Mitarbeitende (Lehrpersonen und Betreuung) Tiefe Fluktuation 1 Eingespieltes und sehr soziales Team: gute Freundschaften und Familiengefühl Hohe Fachkompetenz und Neugier zur Innovation Führungsteam: Fürsorglich, kooperativ und humorvoll
Strukturelles Grosszügige Räumlichkeiten (Unterrichts- und Betreuungsräume, Pausenplatz, Teamzimmer, Singsaal, Turnhalle) 2 Hervorragender Zustand trotz hohen Alters Grosszügiges Budget
Vielfältiges Betreuungsangebot (z.B. Lunchbox) ICT-Infrastruktur: auf dem neuesten Stand der Technik
Rituale / Anlässe
Talenttag Dancing Classrooms UST- Singen Theaterprojekte 3 Begrüssung 1. Kässler:innen. Friedensmorgen Verabschiedung 6. Klässler:innen Vorlesetag (und Erzählnacht) Projektwoche, Schulsilvester Für Mitarbeitende: Brunch, Quiz, Fondue
Pädagogik / Soziales Schulinsel Churer-Modell 4 Neue Autorität Peacemaker Förderung des persönliches Wachstums (Mitarbeitende) Hoher Anteil an ausgebildeten SHPs und DaZ-LP Vielfältiges Förderangebot für Kinder