Helsana

Full Stack Software Engineer C# / .NET / React (a) 80-100%

3 Tage alt

Angaben zum Job

Helsana
Firma Helsana
Kategorie IT, Ingenieurswesen
Pensum 80 - 100%
Lohn CHF 114'300 – 139'700 / Jahr
Home Office Homeoffice möglich
Benefits Flexible Arbeitszeiten Überdurchschnittliche Ferien Personalrestaurant 40-Stunden-Woche
Einsatzort Dübendorf

Job-Inhalt

Was dich erwartet

  • Realisieren benutzerorientierter Lösungen im Rahmen agiler Softwareentwicklung sowie aktives Mitgestalten der firmeneigenen und externen Web- und Client-/Server-Applikationen
  • Erstellen technischer Konzepte, Erarbeiten von Software-Architekturen, Spezifikationen und Realisieren von Web-Applikationen, Schnittstellen oder einzelnen Software-Komponenten
  • Beraten und Unterstützen von Vorgesetzten, Kunden und Mitarbeitenden sowie Vermitteln von Know-how an Mitarbeitende
  • Eine interessante, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe in einem innovativen Umfeld mit spannenden Projekten
  • Transparente und faire Entlöhnung: Je nach Kompetenzerfüllungsgrad erwartet dich ein Jahreslohn zwischen CHF 114'300 und 139'700 (bei 100%)

Was du mitbringst

  • Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik o.ä. (ETH/Uni/FH)
  • Mehrjährige Erfahrung als Softwareentwickler mit Frontend (TypeScript, React), Backend (.NET – C#, ASP.NET Core, Entity Framework), Datenbanken (SQL – PostgreSQL, MSSQL) sowie Tools & Plattformen (Git, Docker)
  • Erfahrung im Design und der Architektur von Softwarelösungen in der Weiterentwicklung von Web-Applikationen
  • Fähigkeit, technische Probleme strukturiert zu analysieren und nachhaltige, zukunftsfähige Lösungen mit Blick auf Architektur und Weiterentwicklung der Systeme zu entwickeln
  • Erfahrung im realistischen Abschätzen von Aufwänden und im eigenverantwortlichen Umsetzen von Features sowie proaktive Persönlichkeit, die Ideen einbringt, Verantwortung übernimmt und Dinge vorantreibt

Benefits

  • Flexibilität und Wertschätzung: Wir unterstützen dich dabei, Beruf und Privatleben miteinander zu vereinbaren. Etwa mit einer 40-Stunden-Woche, flexiblen Arbeitszeiten, Teilzeitarbeitsmodellen, Homeoffice-Möglichkeiten sowie mindestens 27 Tagen Ferien. Zudem profitierst du von attraktiven Vergünstigungen, beispielsweise auf deiner Krankenversicherung.
  • Kultur und Einstellung: Unsere Du-Kultur trägt wesentlich dazu bei, dass wir offen, unkompliziert und hilfsbereit zusammenarbeiten. Die Identifikation mit unseren Zielen und Werten sowie Chancengleichheit schreiben wir dabei gross.
  • Bewusstsein und Ausgleich: Wir fördern dein Gesundheitsbewusstsein – mit Beratungen, ausgewogenen Gerichten in unseren Personalrestaurants sowie vielen weiteren Angeboten rund um die Themen Ernährung, Bewegung und Entspannung.
  • Vielfalt und Herausforderung: Bewegung braucht nicht nur der Körper, sondern auch der Geist. Wir fördern deine berufliche Entwicklung - persönlich und im Team. Etwa mit einer Vielzahl an internen Kursen und Coachings.

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