Empfangsmitarbeiter:in 60% (a)

Empfangsmitarbeiter:in 60% (a)


Bei ISS bezeichnen wir uns alle als Placemakers. Unser Ziel ist es, dass unsere Kunden an ihrem Arbeitsplatz eine optimale Umgebung vorfinden und sich wohlfühlen. Unsere 14’200 Mitarbeitenden/Placemakers haben ein hohes Serviceverständnis, um auf die unterschiedlichen Kundenbedürfnisse einzugehen. Diese erfüllen wir gemäss den höchsten Qualitätsanforderungen.

In dieser Funktion übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Sicherstellung eines reibungslosen und professionellen Empfangserlebnisses. Sie verantworten den Aufbau, die Qualitätssicherung sowie die effiziente Kommunikation zwischen ISS, unseren Kunden und deren Gästen. Dabei erkennen Sie die Bedürfnisse unserer Kundschaft frühzeitig und setzen diese nach sorgfältiger Rücksprache zielgerichtet um.

Deine Hauptaufgaben:

- Empfang und Betreuung von Kunden
- Zutritts- und Personalkontrolle
- Beantworten von Telefonanrufen und Mails
- Badge- und Schlüsselverwaltung
- Betreuung der Notfallzentrale
- Abwicklung der Aufträge in den MGB Tools, Security oder im Outlook
- Kundensupport Parkanlage
- Sauberhaltung des Empfangs (inklusive der Lobby und Zeitungsständers)
- Entgegennahme und Weiterleitung von Kuriersendungen
- Fundgegenstände verwalten
- Allgemeine administrative Tätigkeiten


Dein Profil:

- Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder im kaufmännischen Bereich
- Mehrjährige Berufserfahrung im Dienstleistungssektor
- Sehr gute PC-Kenntnisse (MS-Office)
- Fliessende Sprachkenntnisse in DE / EN
- Engagiert und selbständige Arbeitsweise


Bereit für uns? Wir sind es für dich!

Jeden Tag arbeiten wir bei ISS Schweiz daran, dass Büros, Labore, Flughäfen, Produktionsbetriebe, Bahnhöfe, Schulen und Spitäler funktionieren und lebenswert sind. Unsere 14'200 Mitarbeitenden schaffen Lebensräume in der ganzen Schweiz, an denen sich täglich über eine Million Menschen wohlfühlen und entfalten können. ISS steht für Innovation, Servicequalität und direkte Kundenbeziehungen. Als Arbeitgeberin setzen wir auf faire Anstellungsbedingungen, gleichen Lohn für gleichwertige Arbeit und sichere Jobs. Wertschätzung ist für uns mehr als ein Versprechen – sie zeigt sich in unseren fünf Programmen und in über 200 Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Denn wer Verantwortung trägt, muss auch Perspektiven bieten – und ohne uns würde vieles nicht funktionieren.