Betriebsmechaniker / Betriebsmechanikerin Fördertechnik
3 Tage altAngaben zum Job
| Firma | Bell Food Group |
| Kategorie | Technik / Produktion, Handwerk | Pensum | 100% |
| Lohn (geschätzt) | CHF 88'000 – 112'000 / Jahr |
| Einsatzort | Oensingen |
Job-Inhalt
Deine Aufgaben
- Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs unserer Produktions- und Betriebseinrichtungen im Bereich Fördertechnik
- Analyse wiederkehrender Störungen, Erarbeitung nachhaltiger Verbesserungsmassnahmen sowie Mitarbeit bei der Ursachenanalysen zur nachhaltigen Fehlervermeidung
- Durchführung von vorbeugenden Instandhaltungsarbeiten und kontinuierliche Optimierung des Maschinen- und Anlagenparks zur Erhöhung der Anlagenverfügbarkeit
- Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits-, Qualitäts- und Umweltvorschriften
- Pflege und Umsetzung des Instandhaltungsprogramms inkl. sauberer Dokumentation an Maschinen und Anlagen
- Schulung und Unterstützung von Produktionsmitarbeitenden im Umgang mit Anlagen und bei einfachen Störungsbehebungen
- Aktive Mitarbeit bei Projekten zur Beschaffung neuer Anlagen und Maschinen sowie bei Installationen, Umbauten und weiteren technischen Projekten
- Bewirtschaftung von Ersatzteilen inkl. Bedarfsplanung und Nachbestellung
- Koordination und Zusammenarbeit mit externen Fachstellen und Dienstleistern
Das bringst du mit
- Abgeschlossene technische Grundausbildung im Bereich Mechanik, Automatik, Elektrik oder in einem vergleichbaren Bereich
- Erste Berufserfahrungen in der Instandhaltung von Vorteil
- Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägter Teamfähigkeit
- Belastbarkeit und die Fähigkeit, auch in anspruchsvollen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren
- Keine Empfindlichkeit gegenüber Blut, starken Gerüchen und Höhe (bis 25 Meter)
- Bereitschaft für unregelmässige Arbeitseinsätze (3-Schichtbetrieb und Piketteinsätze)
- Sichere Kenntnisse der MS-Office-Programme, SAP von Vorteil
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Das bieten wir
- Work-Life-Balance: Bei uns profitierst du von mind. 25 Urlaubstagen.
- Mobilität: Profitiere von bequemer Anbindung an den ÖV, ausreichenden gratis Parkmöglichkeiten sowie der Übernahme deiner Reisespesen für berufliche Fahrten – nachhaltig und sorgenfrei unterwegs!
- Berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Erweitere dein Wissen durch umfangreiche Weiterbildungsangebote, hochwertige Schulungen im Coop Bildungszentrum und vielfältige persönliche Entwicklungsmöglichkeiten wie Mentoring und Coaching.
- Firmenevents: Erlebe unvergessliche Momente bei unseren Firmenanlässen – gemeinsam feiern und Kontakte knüpfen!
- Faire Löhne und Sozialleistungen: Sichere deine Zukunft mit unserer überdurchschnittlichen Altersvorsorge, erhalte Jubiläumsprämien, Geburtstagsgeschenk und attraktive Prämien für Mitarbeiterempfehlungen. Zudem übernehmen wir zwei Drittel deiner Pensionskassenbeiträge!
- Familienfreundlicher Arbeitgeber: Gestalte deine Arbeitszeit flexibel mit Teilzeitmodellen und/oder Sabbatical Möglichkeiten, arbeite in professioneller Arbeitskleidung und erlebe ein inklusives Arbeitsumfeld, in dem Vielfalt geschätzt und gefördert wird!
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