Hôpitaux Universitaires de Genève

Assistante ou Assistant socio-éducatif - 80% à 90%

4 Tage alt

Angaben zum Job

Hôpitaux Universitaires de Genève
Firma Hôpitaux Universitaires de Genève
Kategorie Soziales
Pensum 80 - 90%
Lohn (geschätzt) CHF 88'000 – 112'000 / Jahr
Home Office Homeoffice möglich
Benefits Kita / Kinderbetreuung
Einsatzort Genève

Job-Inhalt

Description de l'entreprise

Avec plus de 13'000 collaborateurs et collaboratrices représentant 160 métiers, les Hôpitaux Universitaires de Genève sont un établissement de référence au niveau national et international. Pour en savoir plus sur notre institution, prenez quelques minutes pour découvrir les moments forts de l’année 2025 en cliquant ici.

La Direction des ressources humaines a pour principale mission d’assurer le développement du capital humain de l’institution en perspective de l’évolution organisationnelle. Elle recherche constamment à innover, challenger et améliorer ses pratiques tout en basant sa stratégie sur l’expérience positive des collaborateurs et collaboratrices. La politique RH des HUG se fonde sur le développement des compétences et des parcours professionnels en adéquation avec les besoins institutionnels et se concentre sur la prise en compte de la personne, de l’équilibre vie professionnelle / vie privée et de la santé et sécurité au travail.

Les crèches des HUG comportent deux sites avec jardins, l'une située sur le domaine de Belle-Idée, à Chêne-Bourg et l'autre située près de l'Hôpital cantonal, ainsi qu'une halte-garderie destinée en priorité aux patients et patientes en consultation à la maternité.

Les crèches des HUG sont des crèches d'entreprise réservées aux enfants des employés et employées.

Description du poste

Dans le cadre de votre activité, vous assistez et secondez les éducateurs et éducatrices du jeune enfant dans toutes les activités avec les enfants, vous en assurez certaines de manière autonome.

Vous collaborez à la planification, à l'organisation et à la gestion des groupes d'enfants et aux activités liées (compte rendu d'observations, aménagement de l'espace, planification de l'intendance, etc.).

De plus, vous participez à l'élaboration et contribuez aux projets institutionnels et pédagogiques de l'institution de la petite enfance.

De par votre attitude, vous favorisez une atmosphère chaleureuse et propice à l'épanouissement des enfants. Vous veillez à leur confort dans le respect du projet pédagogique de l'institution.

Plus globalement, vous contribuez à la bonne marche de la crèche et à la communication harmonieuse dans l'équipe.

Qualifications

Vous êtes au bénéfice d'un CFC d'assistant ou assistante socio-éducative avec au minimum une année d'expérience dans le domaine de la petite enfance ou un apprentissage dans le domaine précité.

Informations complémentaires

L'affection sera sur notre site aux Kangourous (Cluse-Roseraie).

Les horaires variables peuvent être amenés à être modifiés pour des remplacements internes au service.

  • Entrée en fonction : 17.08.2026
  • Nombre de postes : 1
  • Taux d’activité : 80% à 90% 
  • Classe de fonction : 10
  • Contrat : CDI
  • Délai de candidature : 24.04.2026
  • Demande de renseignements : Mme C. Gibbons, directrice de crèche, tél. 022 305 40 47

Votre dossier de candidature doit comporter une lettre démontrant votre motivation, votre curriculum vitae, les copies des diplômes et attestations requis pour le poste et les 2 derniers certificats de travail.

Cette annonce s'adresse indistinctement aux femmes et aux hommes.

Souhaitant s’engager dans la lutte contre le chômage, les HUG encouragent les candidatures qui proviennent de l’Office cantonal de l’emploi.

Seules les candidatures soumises via la plateforme de recrutement sont prises en compte. Les candidatures papier et mail ne seront pas traitées.

Avantages HUG

  • Rémunération: Salaire selon grille de l'État, avec indemnités pour jours fériés, week-ends et nuits
  • Perte de gain: Salaire versé à 100% en cas de maladie jusqu'à 730 jours
  • Équilibre vie professionnelle: Télétravail et temps partiel favorisés
  • Famille: Deux crèches sur site, congé paternité de 10 jours, congé parental jusqu'à 2 ans
  • Formation: 5 jours de formation continue par an, formations certifiantes (DAS, CAS, MAS)
  • Mobilité douce: Abonnements transports publics à tarifs préférentiels, covoiturage, vélos électriques

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