Mitarbeiter:in Facility Management

Das erwartet dich

• Du bist Teil einer neugeschaffenen Rolle und übernimmst eine zentrale Funktion in unserer Entsorgungslogistik in Willisau
• Du stellst gemeinsam im 3er-Team sicher, dass jährlich über 1'000 Tonnen Karton, 150 Tonnen Restmüll und 42 Tonnen Verpackungsfolien effizient verarbeitet werden
• Du hilfst bei den Sammelrunden in der internen Abfall- und Wertstofflogistik mit
• Du transportierst sortenrein getrennte Materialien mit Flurförderfahrzeugen oder Handwagen zur Entsorgungsstation
• Du belädst Auflieger mit Reststoffballen (v. a. Karton und Restmüll) mittels Stapler und bereitest diese für die Weiterverarbeitung vor
• Du bringst dich aktiv ein, denkst mit und übernimmst Verantwortung für Verbesserungen in Prozessen und Abläufen
• Du kümmerst dich gemeinsam im Team um die wöchentliche Reinigung des Aussengeländes

Das bringst du mit

• Du hast eine abgeschlossene Ausbildung (EFZ von Vorteil, z. B. als Recyclist:in oder vergleichbar – auch EBA möglich)
• Du verfügst über einen SUVA-anerkannten Staplerausweis oder bist bereit, diesen intern zu erwerben (zwingend)
• Du verfügst über gute Deutschkenntnisse für eine sichere Verständigung im Arbeitsalltag
• Du arbeitest selbstständig, zuverlässig und übernimmst gerne Verantwortung
• Du arbeitest gerne im Team, denkst mit und sprichst Probleme sowie Ideen aktiv an
• Du interessierst dich für Recyclingmaterialien und bist bereit, dir Wissen on the job anzueignen
• Du bist bereit, in einem flexiblen Schichtmodell zwischen 07:00 und 22:00 Uhr zu arbeiten (Startzeiten ca. 07:00, 10:00 oder 12:00 Uhr) – inklusive möglicher Samstageinsätze

• Vergünstigungen: Attraktive Vergünstigungen im Brack-Onlineshop sowie Mittagessenvergünstigungen und Personalrestaurants in Mägenwil und Willisau.
• Erholung: Mindestens 5 Wochen Ferien, zusätzlich besteht die Möglichkeit für Ferienkauf und unbezahlten Urlaub.
• Entwicklung: Interne Ausbildungen in der eigenen Academy sowie finanzielle Beteiligung an externen Weiterbildungen.
• Familie: 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub mit Verlängerungsmöglichkeit und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub.
• Versicherungen: Überobligatorisch – 100% Lohnfortzahlung sowie vollständige Finanzierung der Krankentaggeldversicherung durch den Arbeitgeber.
• Mobilität: Gratisparkplätze, finanzielle Beteiligung an den ÖV und Poolfahrzeuge für Geschäftstermine.

Benefits

• Schichtarbeit Logistik: Fortschrittliches Schichtmodell von 05:00 bis 23:00 Uhr, saisonale Samstagseinsätze, attraktive Schichtzulagen sowie zusätzlich bezahlte Feier- und Ferientage.
• Mobilität: Gratisparkplätze, finanzielle Beteiligung an den ÖV und Poolfahrzeuge für Geschäftstermine.
• Versicherungen: Überobligatorisch – 100% Lohnfortzahlung sowie vollständige Finanzierung der Krankentaggeldversicherung durch den Arbeitgeber.
• Familie: 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub mit Verlängerungsmöglichkeit und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub.
• Entwicklung: Interne Ausbildungen in der eigenen Academy sowie finanzielle Beteiligung an externen Weiterbildungen.
• Erholung: Mindestens 5 Wochen Ferien, zusätzlich besteht die Möglichkeit für Ferienkauf und unbezahlten Urlaub.
• Vergünstigungen: Attraktive Vergünstigungen im Brack-Onlineshop sowie Mittagessenvergünstigungen und Personalrestaurants in Mägenwil und Willisau.