Stv. Gruppenleiter:in Netzbau (alle)
8 Tage altAngaben zum Job
| Firma | BKW Energie AG |
| Kategorie | Technik / Produktion | Pensum | 80 - 100% |
| Lohn (geschätzt) | CHF 88'000 – 112'000 / Jahr |
| Benefits | Flexible Arbeitszeiten Personalrestaurant Kita / Kinderbetreuung |
| Einsatzort | Bern |
Job-Inhalt
Dein Gestaltungsraum
- Du führst als Stv. Gruppenleiter:in ein Team von 6 Mitarbeitenden und bis zu zwei Lernende sowohl fachlich als auch personell und sorgst für eine effiziente Auftragsabwicklung
- Dabei übernimmst du die Auftragsannahme und steuerst die Montage sowie den Bau von Projekten in der öffentlichen Beleuchtung und Netzanschlüssen
- Du bist verantwortlich für die Planung und Optimierung der operativen Prozesse, von der Baustellenüberwachung bis zur Materialdisposition
- Zu deinen Aufgaben gehört das Instruieren von Monteuren und du stellst sicher, dass die Qualitätsvorgaben eingehalten werden
- Du bist das Auge im Netz: Du nimmst Kundenanliegen auf, erkennst Mängel und leitest diese weiter
- Gemeinsam mit deinem Team leistest du Bereitschaftsdienst und sorgst für die zuverlässige Versorgung der Bevölkerung mit elektrischer Energie
- Die Unterstützung der Lernenden-Ausbildung sowie die Funktion als Ansprechperson für fachliche Fragen gehören zu deinen Aufgaben
Das bringst du mit
- Du hast eine abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise im Bereich Netzbau, und bringst bereits Führungserfahrung mit
- Du bringst zudem idealerweise eine Weiterbildung als Leitende:n Netzmonteur:in mit und eine Ausbildung zum Praxisbildner ist von Vorteil
- Kommunikation liegt dir am Herzen und du schätzt den direkten Kontakt mit Kunden und Mitarbeitenden
- Deine Arbeitsweise ist strukturiert und dein Know-how in der Einsatzplanung sowie im Umgang mit technischen Hilfsmitteln zeichnet dich aus
- In der deutschen Sprache kommunizierst du fliessend und von Vorteil bringst du Französischkenntnisse mit
Benefits
- Sinnvolle Tätigkeit: Wir leisten einen wertvollen Beitrag für Gesellschaft und Umwelt. Gemeinsam gestalten wir Lebensräume mit Zukunft, in denen Menschen gerne leben.
- Vergütung & Sozialleistungen: Wir vergüten am Markt und bieten attraktive Sozial- sowie Salärnebenleistungen. Die Vergütung orientiert sich an der Funktion und der relevanten Erfahrung.
- Arbeitszeit & Urlaub: Mit unseren flexiblen Arbeitsmodellen können unsere Mitarbeitenden Beruf und Freizeit gut miteinander verbinden. Zum Beispiel mit Jahresarbeitszeit, Remote Working oder unbezahltem Urlaub.
- Karriere & Weiterbildung: Bei uns stehen viele Türen offen. Wir fördern Fach- und Führungslaufbahnen gleichermassen und setzen auf massgeschneiderte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Familie & Beruf: Mit diversen Kinderbetreuungsangeboten, Familienzulagen sowie einer betrieblichen Sozialberatung fördern wir die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
- Arbeitssicherheit & Gesundheit: Mit umfassenden Dienstleistungen unterstützen wir unsere Mitarbeitenden im Erhalt und in der Steigerung ihrer körperlichen Gesundheit und geistigen Fitness.
- Weitere Vorteile: Von Aktienbeteiligung über Personalrestaurant bis zu Vergünstigungen bei Drittfirmen - Wir bieten unseren Mitarbeitenden eine Reihe von weiteren Vorteilen.
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