Logistiker 100%

Stellenbeschreibung

Du bist als Logistiker (w/m/div.) im Bereich Fertigwarenlager zuständig und bildest das Bindeglied zwischen Produktion und Logistik. Dein Hauptarbeitsort ist in unserem Aussenlager in Naters.

Deine Aufgaben umfassen im Wesentlichen:

• Das Rüsten und die Einlagerung von Fertigwaren gehört zu deinem Aufgabengebiet
• Du bedienst Flurfahrzeuge und Hochregalstapler
• Bei Optimierungsprozessen wirkst du mit
• Du bist stellvertretender LKW-Chauffeur
• Die Lagerbewirtschaftung des Fertigwarenlagers runden dein Aufgabengebiet ab

Qualifikationen

• Ausbildungen: Abgeschlossene Ausbildung als Logistiker EFZ oder entsprechende Erfahrung
• Persönlichkeit und Arbeitsweise: Belastbarer, flexibler und motivierter Teamplayer mit einer hohen Einsatzbereitschaft
• Erfahrungen und Know-how: SAP- Kenntnisse und Führerausweis Kategorie C ist eine Voraussetzung
• Sprachen: Gute Kommunikation und Ausdrucksfähigkeit in Deutsch

Benefits

• Unternehmensrabatte: Du erhälst exklusive Rabatte auf Produkte und Services von Bosch. Wir haben zudem ein Benefits-Portal, in dem du attraktive Angebote finden und in den
• Altersversorgung: Wir bieten darüber hinaus Unterstützung bei der Vorsorge. Beispielsweise sind Rabatte auf ausgewählte Krankenversicherungen erhältlich. Das erleichtert
• Pensionskasse: Unser Pensionskasse bietet dir nicht nur eine verlässliche und flexible Altersvorsorge, sondern auch überobligatorische Benefits und eine nachhaltige R
• Smart Work: Wir glauben, dass gute Ideen von überall her kommen können. Mit unseren flexiblen Arbeits(zeit)modellen schaffen wir dafür die besten Bedingungen, indi
• Arbeitsmodelle: Wir bieten dir eine Vielzahl von flexiblen und mobilen Arbeitsmodellen, wie z. B. Jobsharing, flexible Schichtmodelle, Teilzeitarbeit, Auszeit, Freiste
• Beruf und Familie: Wir sind uns bewusst, dass du dich nur dann auf deinen Job konzentrieren kannst, wenn du weisst, dass deine Familie gut versorgt ist. Deshalb unterstüt
• Kultur, Sport und Freizeit: Wir sorgen innerhalb unseres Unternehmens für ein gutes Gleichgewicht. In verschiedenen Clubs und Gruppen kannst du gemeinsam mit deinen Kollegen eine
• Mitarbeiternetzwerke: Mitarbeitende mit ähnlichen und/oder gemeinsamen Interessen und Bedürfnissen können sich in Mitarbeiternetzwerken untereinander austauschen und gegense
• Gesundheitsinitiativen: Unsere Gesundheitsinitiativen wurden in Zusammenarbeit mit Experten entwickelt und richten sich gezielt an die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarb
• Ausbildung: Wir fördern sowohl die berufliche als auch die private Entwicklung durch eine breite Palette an kostenlosen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, damit
• Vielfältige Karrieren: Mit einem breiten Spektrum an Rollen, Teams und Projekten wird die berufliche Entwicklung in verschiedenen Funktionsbereichen an den zahlreichen Stando
• Auslandseinsätze: Unser Business ist global. Deshalb brauchen wir ein selbstbewusstes, globales, weltoffenes Team. Seit mehr als 100 Jahren senden wir erfolgreich Mitarb
• Mobilität und Pendeln: Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden auf ihrem täglichen Arbeitsweg. Damit verfolgen wir zwei Ziele: Verkürzung der täglichen Pendelzeiten und Reduzi
• Arbeiten im Ausland: Mit Smart Work Abroad gehen wir in Sachen Mobilität noch einen Schritt weiter. Innerhalb eines definierten Rahmens, der auf Kompatibilität mit verschie