COLLABORATEUR/TRICE SHOP VENTE INTERNE – MATÉRIAUX DE CONSTRUCTION À 100% À VILLARS-SUR-GLÂNE

Depuis 1899, la société coopérative HG COMMERCIALE, avec ses quelque 850 collaborateurs, compte parmi les principaux prestataires de services du secteur du bâtiment suisse. Notre diversité fait notre différence: nous valorisons autant l’expérience de nos professionnels HGC de longue date issus de diverses professions que les jeunes talents que nous encourageons à l’interne et à l’externe. Dans notre culture d’entreprise, nous faisons preuve de franchise, d’impartialité et d’honnêteté tout en restant pragmatiques. Nous accordons beaucoup d’importance à la confiance mutuelle. Chacun(e) doit se montrer responsable et être source d’idées. Nous voulons en effet avancer ensemble et forger l’avenir du secteur de la construction.

VOTRE DOMAINE D’ACTIVITÉ

Dans cette fonction variée, vous êtes l’interlocuteur(-trice) de nos clients – principalement des professionnels du bâtiment. Votre tâche principale consiste à établir des commandes et à effectuer des ventes au comptant directement sur place, à notre guichet. De plus, vous assistez nos clients en leur fournissant et en transmettant des informations techniques. Vous participez activement aux activités de vente et vous vous occupez de l’aménagement et de l’entretien du Shop. Vous accompagnez également le formateur professionnel dans la formation pratique de nos apprentis dans le commerce de détail.

VOTRE PROFIL

Si la confiance, le changement et la responsabilité sont importants pour vous et que vous souhaitez faire évoluer le secteur de la construction, vous partagez des valeurs essentielles avec la HGC. Vous disposez d'une formation technique de base (maçon, charpentier, etc.) ou d’une formation commerciale, suivie de quelques années d’expérience dans un poste similaire. Vous avez des bonnes connaissances de la branche, des bonnes connaissances d’allemand sont un atout. Le conseil à la clientèle vous passionne et avec votre équipe vous placez le succès commun au premier plan. Des solides connaissances de MS-Office et de SAP, ainsi que de la flexibilité et de la proactivité complètent votre profil.

NOTRE OFFRE

• Possibilités de formation continue interne et externe
• Prestations sociales intéressantes (par ex.: propre caisse de pension, prise en charge à deux tiers des primes de pension par l’employeur)
• Infrastructure moderne
• Primes d’ancienneté flexibles
• 25 jours de congés minimum
• Réduction sur des achats de produits pour les besoins personnels

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Karin Cadeo, Responsable RH Région Ouest, sera heureuse de recevoir votre dossier complet en ligne.