BPS/Lean und IE (Industrial Ingenieur) Spezialist – Power Tools Accessories 100%

Stellenbeschreibung

Als Spezialist für BPS/Lean und Industrial Engineering verantwortest du die Weiterentwicklung des BPS- und Industrial-Engineering-Reifegrades in unseren Werken.

• Du arbeitest eng mit den Value Stream Teams zusammen, um Wertströme systematisch zu analysieren und die kontinuierliche Verbesserung von Produktions- und Wertschöpfungsprozessen nach Lean-Prinzipien voranzutreiben.
• In enger Zusammenarbeit mit den Industrial Engineers in unseren Werken entwickelst du den I.E.-Reifegrad sowie die Kompetenzen vor Ort. Zudem bist du für die Analyse und Optimierung von Produktionsdaten verantwortlich, um die Effizienz, Qualität und Wirtschaftlichkeit nachhaltig zu steigern.

Zu den Hauptaufgaben gehören:

• Implementierung und Weiterentwicklung von Lean-Methoden (z. B. BPS, Kaizen, Wertstromanalyse, 5S, Standard Work)
• Durchführung von Industrial-Engineering-Analysen (Zeitstudien, Layoutplanung, Kapazitäts- und Ergonomieanalysen)
• Messung, Analyse und Visualisierung von Kennzahlen zur nachhaltigen Zielerreichung
• Steuerung und Umsetzung von Verbesserungsprojekten in Zusammenarbeit mit Produktion, Engineering und Management
• Begleitung von Veränderungsprozessen und aktive Förderung der Lean-Kultur im Werk
• Schulung und Coaching von Mitarbeitenden und Führungskräften in Lean- und IE-Methoden
• Eine Reisebereitschaft von ca. 50% ist für diese Position erforderlich

Qualifikationen

Ausbildung: Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder höher) im Ingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem vergleichbaren Studiengang; alternativ eine abgeschlossene technische Ausbildung, ergänzt durch fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse.

Erfahrung & Know-How: Umfassende Kenntnisse in BPS/Lean Management, Industrial Engineering und Produktionssystemen, Sichere Anwendung von Methoden wie Prozessanalyse, Zeitwirtschaft und Wertstromdesign, Erfahrener Umgang mit KPIs und Problemlösungsmethoden (z. B. PDCA, A3), gute Anwenderkenntnisse in MS Office und SAP, idealerweise auch mit Analyse- oder Planungstools.

Persönlichkeit und Arbeitsweise: Analytisches, strukturiertes und lösungsorientiertes Denkvermögen mit hoher Umsetzungsstärke, Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu kommunizieren, gepaart mit Moderations- und Projektmanagementkompetenz, kommunikative Kompetenz zur zielgruppengerechten und überzeugenden Kommunikation auf allen Ebenen der Organisation

Sprachen: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

• Unternehmensrabatte: Du erhälst exklusive Rabatte auf Produkte und Services von Bosch. Wir haben zudem ein Benefits-Portal, in dem du attraktive Angebote finden und in den
• Altersversorgung: Wir bieten darüber hinaus Unterstützung bei der Vorsorge. Beispielsweise sind Rabatte auf ausgewählte Krankenversicherungen erhältlich. Das erleichtert
• Pensionskasse: Unser Pensionskasse bietet dir nicht nur eine verlässliche und flexible Altersvorsorge, sondern auch überobligatorische Benefits und eine nachhaltige R
• Smart Work: Wir glauben, dass gute Ideen von überall her kommen können. Mit unseren flexiblen Arbeits(zeit)modellen schaffen wir dafür die besten Bedingungen, indi
• Arbeitsmodelle: Wir bieten dir eine Vielzahl von flexiblen und mobilen Arbeitsmodellen, wie z. B. Jobsharing, flexible Schichtmodelle, Teilzeitarbeit, Auszeit, Freiste
• Beruf und Familie: Wir sind uns bewusst, dass du dich nur dann auf deinen Job konzentrieren kannst, wenn du weisst, dass deine Familie gut versorgt ist. Deshalb unterstüt
• Kultur, Sport und Freizeit: Wir sorgen innerhalb unseres Unternehmens für ein gutes Gleichgewicht. In verschiedenen Clubs und Gruppen kannst du gemeinsam mit deinen Kollegen eine
• Mitarbeiternetzwerke: Mitarbeitende mit ähnlichen und/oder gemeinsamen Interessen und Bedürfnissen können sich in Mitarbeiternetzwerken untereinander austauschen und gegense
• Gesundheitsinitiativen: Unsere Gesundheitsinitiativen wurden in Zusammenarbeit mit Experten entwickelt und richten sich gezielt an die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarb
• Ausbildung: Wir fördern sowohl die berufliche als auch die private Entwicklung durch eine breite Palette an kostenlosen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, damit
• Vielfältige Karrieren: Mit einem breiten Spektrum an Rollen, Teams und Projekten wird die berufliche Entwicklung in verschiedenen Funktionsbereichen an den zahlreichen Stando
• Auslandseinsätze: Unser Business ist global. Deshalb brauchen wir ein selbstbewusstes, globales, weltoffenes Team. Seit mehr als 100 Jahren senden wir erfolgreich Mitarb
• Mobilität und Pendeln: Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden auf ihrem täglichen Arbeitsweg. Damit verfolgen wir zwei Ziele: Verkürzung der täglichen Pendelzeiten und Reduzi
• Arbeiten im Ausland: Mit Smart Work Abroad gehen wir in Sachen Mobilität noch einen Schritt weiter. Innerhalb eines definierten Rahmens, der auf Kompatibilität mit verschie