Erstinstanzliche Richterin / Erstinstanzlicher Richter (a)

Arbeiten beim Kanton Luzern heisst, die Zukunft mitzugestalten - die des Kantons, seiner Einwohnerinnen und Einwohner und nicht zuletzt die eigene. Zur ausgezeichneten Lebensqualität in unserem Kanton leisten täglich mehr als 7'000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 200 verschiedenen Berufen ihren Beitrag.
Das Bezirksgericht Luzern ist als erstinstanzliches Gericht nahe an den Rechtssuchenden. Wir Mitarbeitenden schätzen unsere vielfältige, herausfordernde und spannende Tätigkeit für die Justiz. Wir arbeiten eng mit den Richterinnen und Richtern zusammen, bereiten die Verhandlungen vor und wirken bei der Bearbeitung der Fälle mit. Unser Fachwissen und unser Engagement ist entscheidend für die Qualität unserer Urteile.
Das «a» im Stellentitel steht für «alle». Der Kanton Luzern steht für Diversität und Vielfalt.

50% | Tätigkeit an einem erstinstanzlichen Gericht (Bezirksgericht, Kriminalgericht, Arbeitsgericht) | per 01.07.2026

Bei den Erstinstanzlichen Gerichten ist für den Rest der Amtsdauer 2023–2026 die Stelle einer frei einsetzbaren Richterin / eines frei einsetzbaren Richters im Sinne von § 26 Abs. 3 JusG neu zu besetzen. Wahlorgan ist der Kantonsrat (§ 8 Abs. 1 JusG).

Ihre Aufgaben

• Tätigkeit an einem erstinstanzlichen Gericht (Bezirksgericht, Kriminalgericht, Arbeitsgericht) als frei einsetzbare Richterin / frei einsetzbarer Richter

Ihr Profil

• Abgeschlossene juristische Ausbildung (Master oder Lizentiat)
• Anwaltspatent oder eine gleichwertige Ausbildung
• Schweizer Bürgerrecht und Wohnsitz im Kanton Luzern
• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung (vorzugsweise am Gericht, in Anwaltskanzleien und/oder in der Verwaltung)
• Bereitschaft, sich intensiv mit juristischen Fragestellungen auseinanderzusetzen
• Sehr gute Kenntnisse der schweizerischen Prozessordnungen (Zivil- und Strafprozess)
• Analytisches Denken
• Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu erfassen und verständlich zu kommunizieren
• Persönliche Integrität und Unbestechlichkeit
• Hohe Leistungsbereitschaft
• Verhandlungsgeschick und Kommunikationsfähigkeit
• Einfühlungsvermögen und Offenheit im Umgang mit Menschen
• Entscheidfähigkeit
• Befähigung, eigene Position zu überdenken
• Effiziente Arbeitsweise
• Durchsetzungsvermögen und Überzeugungskraft
• Grosse Belastbarkeit und Beharrlichkeit in der Fallbearbeitung
• Teamfähigkeit und Loyalität
• Hohe Flexibilität

lic. iur. Peter Meuli
Präsident Gruppe Erstinstanzliche
041 228 34 90
https://gerichte.lu.ch/organisation/erstinstanzliche_gerichte

Der Kantonsrat berücksichtigt bei den Wahlen die Vertretung der politischen Parteien in angemessener Weise (§ 44 Abs. 3 KV). Anspruch im Sinne dieser Bestimmung hat die Schweizerische Volkspartei (SVP). Ihre Bewerbung reichen Sie bitte bis am 15. April 2026 inklusive Motivationsschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnissen und Diplomen sowie Referenzen und einem aktuellen Straf- sowie Betreibungsregisterauszug (vorzugsweise elektronisch) wie folgt ein:

Benefits

• Sinn und Vielfalt: Unsere Wirkungsfelder sind so vielfältig wie wir.Umwelt, Infrastruktur, Finanzen, Sicherheit, Gesundheit, Bildung und noch vieles mehr - gemeinsam gestalten wir den Kanton Luzern.
• Entwicklungsperspektiven: Mit uns kommen Sie weiter.Wir bieten attraktive und spannende Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten – sowohl in der Führung als auch für Fachexpertinnen und Fachexperten.
• Work Life Balance: Wir arbeiten flexibel und smart.Bei uns hat mobil-flexibles Arbeiten einen hohen Stellenwert. Mehr als die Hälfte unserer Mitarbeitenden arbeiten in Teilzeit und verwirklichen ihre beruflichen Ziele im Einklang mit ihren privaten Engagements.
• Attraktive Benefits: Bei uns profitieren Sie.Attraktive Weiterbildungsangebote, Rabattplattformen für Mitarbeitende, Mobile- und Internetangebote, Next Bike, Flottenrabatte, und weitere Benefits.