Prozessmanager:in Fachteam Compliance Operations - mit Durchblick und noch viel mehr Pioniergeist

Das kannst du bewirken

• Als Prozessmanager:in im Fachteam Compliance Operations stellst du die fachliche Qualität operativer Compliance-Themen sicher und treibst in Arbeitsgruppen die kontinuierliche Optimierung der Arbeitsabläufe voran
• Du koordinierst die Umsetzung neuer fachlicher Anforderungen
• Du unterstützt bei der Erstellung und Überprüfung von Vorgabedokumenten im Compliance-Bereich und optimierst sowie pflegst unsere Prozesse laufend
• Du analysierst und überwachst Aufwand, Effizienz und Risiken in der Prozessbearbeitung
• Du entwickelst dein Fachwissen in Compliance-relevanten Themengebieten kontinuierlich weiter und trägst so zu einem starken Team bei

Das bringst du mit

• Kaufmännische Grundbildung oder höherer Abschluss (z. B. BWL, Recht, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar)
• Berufserfahrung im Compliance-Umfeld, insbesondere GwG/AML und Steuercompliance, von Vorteil
• Erfahrung im Prozessmanagement, insbesondere in der Modellierung, Optimierung und Einführung neuer Abläufe oder Tools
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse; Erfahrung mit Confluence, Prozessdokumentations-Tools oder Workflow-Systemen von Vorteil
• Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit Blick für Optimierungspotenziale
• Hohe Präzision, Sorgfalt sowie ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
• Selbstständige, teamorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung; sehr gute Deutschkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil

So begeistern wir dich

• Bei PostFinance arbeiten alle auf Augenhöhe zusammen, unabhängig von Führungsstufen.
• Vorteilhafte Kinder- und Ausbildungszulagen, Halbtax oder Anteil GA, Vorzugszins auf Hypotheken, gebührenfreie Konten, Kreditkarte, Depots und vielfältige Personalgutscheine.
• Sechs Wochen Ferien und Option auf unbezahlten Urlaub.
• Vielfältige Möglichkeiten, um weiterzukommen, sowie Chancen zur Aus- und Weiterbildung auf allen Stufen.
• Moderne Arbeitsplätze, flexible Arbeitszeiten und in vielen Bereichen auch Homeoffice.

Madeleine Gasser
Projekt- und Prozessmanagerin Fachteam Compliance Operations

Benefits

• Wir übernehmen Verantwortung: Wir engagieren uns für Umwelt und Gesellschaft. Unter anderem reduzieren wir laufend unseren CO2-Fussabdruck und wir sind bestrebt die Diversität zu fördern, mit Fokus auf Gleichstellung der Geschlechter.
• Attraktive Zusatzleistungen: Vorteilhafte Kinder- und Ausbildungszulagen, Halbtax oder Anteil GA, Vorzugszins auf Hypotheken, gebührenfreie Konten, Kreditkarte, Depots und vielfältige Personalgutscheine.
• Zeit für Erholung: Sechs Wochen Ferien und Option auf unbezahlten Urlaub.
• Entwicklung & Karriere: Vielfältige Möglichkeiten, um weiterzukommen, sowie Chancen zur Aus- und Weiterbildung auf allen Stufen.
• Moderne Arbeitswelt: Moderne Arbeitsplätze, flexible Arbeitszeiten und in vielen Bereichen auch Homeoffice.
• Mutter- & Vaterschaftsurlaub: 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und Anrecht auf 6 Wochen unbezahlt; 4 Wochen Vaterschaftsurlaub und Anrecht auf 4 Wochen unbezahlt.