Veranlagungsexpertin/Veranlagungsexperte natürliche Personen II - Entdecken Sie die Vielseitigkeit des Steuerrechts und bringen Sie Ihr Fachwissen in einem spannenden und verantwortungsvollen Umfeld ein.

Ihre Aufgaben – vielseitig, verantwortungsvoll und fachlich anspruchsvoll

• Sorgfältige Prüfung eingereichter Steuererklärungen und Wertschriftenverzeichnisse mit Blick für steuerrechtliche Zusammenhänge
• Veranlagung der direkten periodischen Steuern sowie der Jahressteuern natürlicher Personen
• Erstellung interkommunaler, interkantonaler und internationaler Steuerausscheidungen
• Festsetzung von Rückerstattungen der Verrechnungssteuer und des US-Rückbehalts sowie Anrechnung ausländischer Quellensteuern
• Erlass von Verfügungen und Auflagen im Rahmen des Veranlagungsverfahrens (z. B. Beweismittelauflagen oder Bussen)
• Mitwirkung an internen fachlichen Weiterbildungen als Autorin/Autor oder Referentin/Referent
• Professionelle Korrespondenz mit Steuerkundinnen und Steuerkunden, deren Vertretungen sowie mit Behörden und Ämtern

Ihr Profil – analytisch, verantwortungsbewusst und teamorientiert

• Kaufmännische Grundausbildung oder Bachelorabschluss in Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften
• Idealerweise eine Zusatzausbildung im Rechnungs-, Betriebswirtschafts- oder Treuhandwesen
• Berufserfahrung im schweizerischen Steuerrecht
• Selbstständige, strukturierte und diskrete Arbeitsweise
• Ausgeprägte Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Gutes Verständnis für Zahlen und wirtschaftliche Zusammenhänge
• Klare und verständliche Kommunikation – mündlich wie schriftlich

Herr
Stephan Heinis
Leiter Geschäftsbereich Natürliche Personen 2

Kantonale Verwaltung Kanton Basel-LandschaftDie kantonale Verwaltung Basel-Landschaft ist die grösste Arbeitgeberin im Kanton. Sie bietet interessante Arbeitsplätze und ausserdem eine Vielzahl an Ausbildungsmöglichkeiten. In vielfältigen Berufen und Fachgebieten erbringen über 6'000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter täglich Dienstleistungen für die Bevölkerung und die Wirtschaft. Damit leisten sie einen Beitrag zu einem hohen Lebensstandard und fördern die Attraktivität des Kantons. Gestalten Sie mit uns aktiv die Zukunft!

Vorteile

• Mitarbeitende im Zentrum: Wertschätzung, Respekt und Verlässlichkeit prägen unsere Zusammenarbeit. Weil uns unsere Mitarbeitenden wichtig sind, schützen und fördern wir ihre Gesundheit und sorgen für Sicherheit am Arbeitsplatz.
• Zeitlich flexibel arbeiten: Das Modell der Jahresarbeitszeit erlaubt eine persönliche Abstimmung von beruflichen und ausserberuflichen Tätigkeiten. Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitarbeit unterstützen individuelle Lebensmodelle. Zudem gibt es interessante Optionen für eine vorzeitige oder eine Teilpensionierung.
• Grosszügig bei Ferien und Urlaub: Allen Mitarbeitenden stehen mindestens fünf Wochen Ferien zu. Darüber hinaus gibt es die Möglichkeit, den 13. Monatslohn in zusätzlichen Urlaub umzuwandeln oder unbezahlten Urlaub zu beziehen.
• Weiterkommen dank langfristiger Perspektive: Unsere Personalplanung ist nachhaltig und auf lange Sicht ausgelegt. Dazu gehören besonders die Förderung der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung von Mitarbeitenden, Fach- und Führungspersonen.