BKW Energie AG

Business Analyst Energy Markets (alle)

28 Tage alt

Angaben zum Job

BKW Energie AG
Firma BKW Energie AG
Pensum 50 - 100%
Lohn (geschätzt) CHF 88'000 – 112'000 / Jahr
Home Office Homeoffice möglich
Benefits Flexible Arbeitszeiten Personalrestaurant Kita / Kinderbetreuung
Einsatzort Bern

Job-Inhalt

Deine Aufgaben
  • Du analysierst komplexe Handelsprozesse, erkennst Verbesserungspotenziale und entwickelst daraus innovative Lösungen für die Energiehandelsplattformen
  • Basierend auf geänderten Anforderungen oder Schwachstellen übernimmst du die Verantwortung für die fachliche Konzeption neuer oder angepasster Lösungen
  • Du erarbeitest Requirementspezifikationen, Projektideen und Fachkonzepte und begleitest deren Umsetzung bis in den operativen Betrieb
  • Du berätst und unterstützt die Fachbereiche bei der Interpretation und Umsetzung von Business-Anforderungen
  • Testfälle erstellen, Ergebnisse beurteilen und Benutzertests begleiten, um höchste Qualität sicherzustellen, gehören ebenfalls in dein Aufgabengebiet
  • Mit deinem Engagement führst du Teilprojekte und trägst so wesentlich zur strategischen Weiterentwicklung des Energiehandels bei
Das bringst du mit
  • Abgeschlossenes Studium (Universität/FH) oder gleichwertige Ausbildung mit 3–7 Jahren Berufserfahrung im Energiehandel oder in verwandten Bereichen
  • Fundierte Kenntnisse über Energiehandelsprodukte, -prozesse und regulatorische Anforderungen
  • Erfahrung mit Energiehandelssystemen (z. B. Allegro, Endur, Aligne) und Schnittstellentechnologien (API, SQL, C#, Microsoft 365)
  • Ausgeprägte analytische und methodische Kompetenz in Requirements Engineering, Prozessautomatisierung und Change Management
  • Du arbeitest strukturiert, selbständig und proaktiv und bringst komplexe Aufgaben effektiv zum Abschluss
  • Du kommunizierst sehr gut in Englisch, Deutschkenntnisse sind von Vorteil

Benefits

  • Sinnvolle Tätigkeit: Wir leisten einen wertvollen Beitrag für Gesellschaft und Umwelt. Gemeinsam gestalten wir Lebensräume mit Zukunft, in denen Menschen gerne leben.
  • Vergütung & Sozialleistungen: Wir vergüten am Markt und bieten attraktive Sozial- sowie Salärnebenleistungen. Die Vergütung orientiert sich an der Funktion und der relevanten Erfahrung.
  • Arbeitszeit & Urlaub: Mit unseren flexiblen Arbeitsmodellen können unsere Mitarbeitenden Beruf und Freizeit gut miteinander verbinden. Zum Beispiel mit Jahresarbeitszeit, Remote Working oder unbezahltem Urlaub.
  • Karriere & Weiterbildung: Bei uns stehen viele Türen offen. Wir fördern Fach- und Führungslaufbahnen gleichermassen und setzen auf massgeschneiderte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Familie & Beruf: Mit diversen Kinderbetreuungsangeboten, Familienzulagen sowie einer betrieblichen Sozialberatung fördern wir die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
  • Arbeitssicherheit & Gesundheit: Mit umfassenden Dienstleistungen unterstützen wir unsere Mitarbeitenden im Erhalt und in der Steigerung ihrer körperlichen Gesundheit und geistigen Fitness.
  • Weitere Vorteile: Von Aktienbeteiligung über Personalrestaurant bis zu Vergünstigungen bei Drittfirmen - Wir bieten unseren Mitarbeitenden eine Reihe von weiteren Vorteilen.

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