Sachbearbeiter/in Produktionsplanung PPS

Deine Aufgaben

• Bewirtschaftung der Absatzplanung und Mengenplanung auf Tages,-Wochen und Monatsbasis
• Erstellen von Produktionsplänen unter Berücksichtigung von Kapazitäten, Verfügbarkeiten, Prioritäten etc. in Zusammenarbeit mit den Abteilungen.
• Zeitgerechtes Erstellen von Produktionsaufträgen an die Abteilungen mit vorhergehender Abklären von Produktionskapazitäten.
• Sicherstellung des Waren- und Kommunikationsfluss im gesamten Betrieb
• Melden von Planabweichungen und umsetzen der besprochenen Massnahmen
• Kontrollieren und erheben von Ist-Kennzahlen im Bereich. Melden von Abweichungen und umsetzen der besprochenen Massnahmen.
• Übernehmen von Verantwortung für die Lagerbestände frisch in allen Lager, dies beinhaltet die Koordination, Massnahmenbestimmung und Kontrolle der Umsetzung bei Abweichungen.

Das bringst du mit

• Abgeschlossene Grundausbildung im Lebensmittelbereich oder Logistik
• Mindestens 2 Jahr Berufserfahrung in der Produktions-und Prozessplanung
• Gute Kenntnisse in der Informatik (MS-Office, insbesondere Excel, SAP
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mündlich und schriftlich)
• Innovative, selbständige und pflichtbewusste Persönlichkeit

Das bieten wir

• Work-Life-Balance: Bei uns profitierst du von mind. 25 Ferientagen. Ausserdem haben wir eine elektronische Zeiterfassung, sodass du deine Überstunden mit zusätzlichen freien Tagen kompensieren darfst.
• Verpflegung: Kulinarik ist bei uns gross geschrieben: frisch zubereitetes Essen in unserem Personalrestaurant, ein Mittagsmenu inkl. Suppe und Salat, Wasser & Tee und gratis Früchte wie auch hochwertige Produkte zu stark reduzierten Preisen erwarten dich in unserem Outlet.
• Mobilität: Profitiere von bequemer Anbindung an den ÖV, attraktiven Zuschüssen für Tickets und ausreichenden Parkmöglichkeiten im Parkhaus.
• Berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Erweitere dein Wissen durch umfangreiche Weiterbildungsangebote, hochwertige Schulungen im Coop Bildungszentrum und vielfältige persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
• Gesundheit: Dein Wohlbefinden ist uns wichtig: Profitiere von unserem Gesundheitsmanagement, Anwesenheitsprämie, vergünstigten Reka-Checks, exklusiven Mitarbeiterrabatten und geförderten Fitness-Abos – für Gesundheit und Freizeitspass!
• Firmenevents: Erlebe unvergessliche Momente bei unserem Abteilungsevent und stärke den Teamgeist beim Firmenlauf – gemeinsam feiern, bewegen und Kontakte knüpfen!
• Marktgerechte Löhne und Sozialleistungen: Sichere deine Zukunft mit unserer überdurchschnittlichen Altersvorsorge, erhalte Jubiläumsprämien, Weihnachtsgeld und attraktive Prämien für Mitarbeiterempfehlungen. Zudem erhältst du die Personalrabattkarte von Coop und wir übernehmen zwei Drittel deiner Pensionskassenbeiträgen!
• Familienfreundlicher Arbeitgeber: Gestalte deine Arbeitszeit flexibel mit Teilzeitmodellen und erlebe ein inklusives Arbeitsumfeld, in dem Vielfalt geschätzt und gefördert wird!