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Monteur:in Aussendienst (alle) Nordwestschweiz

Mehr als 30 Tage alt

Angaben zum Job

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Firma Hinni AG
Kategorie Vertrieb, Technik / Produktion, Handwerk
Pensum 100%
Lohn (geschätzt) CHF 88'000 – 112'000 / Jahr
Benefits Flexible Arbeitszeiten Vielfältige Weiterbildung
Einsatzort Biel-Benken

Job-Inhalt

Ihre Aufgaben
  • Kontrolle und Revision von Hydranten und Schiebern
  • Organisation und Durchführung von Kundenaufträgen
  • Beratung der Kunden vor Ort
  • Dokumentation der ausgeführten Arbeiten
  • Wartung des Servicefahrzeuges sowie der Geräte, Anlage und Ausrüstung
Ihre Stärken
  • Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Mechaniker:in / Sanitärinstallateur:in oder Erfahrungen in einem handwerklichen Beruf
  • Sie verfügen über ein ausgeprägtes technisches Verständnis und gute IT-Kenntnisse
  • Sie können sich schnell in neue Technologien einarbeiten
  • Sie sind robust und belastbar, sodass Sie die Herausforderungen der Tätigkeit im Freien souverän meistern können
  • Sie haben Freude daran, eigenverantwortlich zu arbeiten und Ihre Aufgaben effizient umzusetzen
  • Verantwortungsbewusstes und zuverlässiges Handeln sind für Sie selbstverständlich
  • Sie sprechen sehr gut Schweizerdeutsch

Wir unterstützen Sie gezielt bei Ihrer Aus- und Weiterbildung.

Benefits

  • Sinnvolle Tätigkeit: Wir leisten einen wertvollen Beitrag für Gesellschaft und Umwelt. Gemeinsam gestalten wir Lebensräume mit Zukunft, in denen Menschen gerne leben.
  • Vergütung & Sozialleistungen: Wir vergüten am Markt und bieten attraktive Sozial- sowie Salärnebenleistungen. Die Vergütung orientiert sich an der Funktion und der relevanten Erfahrung.
  • Arbeitszeit & Urlaub: Mit unseren flexiblen Arbeitsmodellen können unsere Mitarbeitenden Beruf und Freizeit gut verbinden. Zum Beispiel mit Jahresarbeitszeit oder Remote Working.
  • Karriere & Weiterbildung: Bei uns stehen viele Türen offen. Wir bieten vielfältige berufliche Perspektiven und unterstützen Aus- und Weiterbildungen finanziell und/oder zeitlich.
  • Familie & Beruf: Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden in der Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Zum Beispiel mit einem Vaterschaftsurlaub oder mit einem Teilzeitpensum.
  • Arbeitssicherheit & Gesundheit: Mit Präventionsmassnahmen, Begleitung und Beratung unterstützen wir unsere Mitarbeitenden in der Arbeitssicherheit und im Erhalt ihrer Gesundheit
  • Weitere Vorteile: Von Aktienbeteiligung, über Geschäftsfahrzeug wo sinnvoll, bis hin zur Kostenbeteiligung an Mobiltelefone bieten wir unsern Mitarbeitenden weitere Vorteile.

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