Forstwart:in Instandhaltung (alle)
Mehr als 30 Tage altAngaben zum Job
| Firma | Arnold AG |
| Kategorie | Technik / Produktion, Handwerk | Pensum | 1% |
| Lohn (geschätzt) | CHF 88'000 – 112'000 / Jahr |
| Benefits | Flexible Arbeitszeiten Vielfältige Weiterbildung |
| Einsatzort | Wangen an der Aare |
Job-Inhalt
Ihr Wirkungsfeld
- Du koordinierst und planst die Kontrollen und Instandhaltungsarbeiten an Hochspannungsleitungen mit internen Fachkräften oder externen Subunternehmern
- Du trägst die Verantwortung für Sicherheits-Holzerarbeiten der 0.4 - 380 kV-Hochspannungsleitungen und packst selbst an
- Du erstellst jeweils detaillierte Dokumentationen der ausgeführten Arbeiten
- Saubere und qualitativ hochstehende Arbeitsausführung inklusive der nötigen Rapportierung sind für dich eine Selbstverständlichkeit
- abgeschlossene Lehre als Forstwart:in EFZ oder ähnliches
- Du hast Freude an Arbeiten im Freien
- Du arbeitest sehr selbstständig und bringst eine hohe Flexibilität mit sowie die Bereitschaft, für schweizweite Einsätze im Umfang von 30-40%
- Du bist wetterfest und schwindelfrei
- Du hast die Kurse "Besteigen von Bäumen SKT" oder "Arbeiten am hängenden Seil" absolviert (oder hast die Bereitschaft diese zu besuchen)
- Du bist im Besitz des Führerausweis der Kat. B / BE
Benefits
- Sinnvolle Tätigkeit: Wir leisten einen wertvollen Beitrag für Gesellschaft und Umwelt. Gemeinsam gestalten wir Lebensräume mit Zukunft, in denen Menschen gerne leben.
- Vergütung & Sozialleistungen: Wir vergüten am Markt und bieten attraktive Sozial- sowie Salärnebenleistungen. Die Vergütung orientiert sich an der Funktion und der relevanten Erfahrung.
- Arbeitszeit & Urlaub: Mit unseren flexiblen Arbeitsmodellen können unsere Mitarbeitenden Beruf und Freizeit gut verbinden. Zum Beispiel mit Jahresarbeitszeit oder Remote Working.
- Karriere & Weiterbildung: Bei uns stehen viele Türen offen. Wir bieten vielfältige berufliche Perspektiven und unterstützen Aus- und Weiterbildungen finanziell und/oder zeitlich.
- Familie & Beruf: Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden in der Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Zum Beispiel mit einer Familienzulage oder mit einem Teilzeitpensum.
- Arbeitssicherheit & Gesundheit: Mit Präventionsmassnahmen, Begleitung und Beratung unterstützen wir unsere Mitarbeitenden in der Arbeitssicherheit und im Erhalt ihrer Gesundheit
- Weitere Vorteile: Von Aktienbeteiligung, über Geschäftsfahrzeug wo sinnvoll, bis hin zur Kostenbeteiligung an Mobiltelefone bieten wir unsern Mitarbeitenden weitere Vorteile.
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