Sozialberaterin / Sozialberater FH oder Case Managerin / Case Manager (w/m/d)

per 1. Mai 2026 oder nach Vereinbarung 40 % - 100 % Sozialberatung & Case Management | Spital Dornach Aufgaben

• Unterstützung unserer Patientinnen und Patienten und deren Angehörigen während des Spitalaufenthalts in allen sozialen Belangen (Familie, Finanzen, Arbeitgeber, Wohnsituation, Versicherungen)
• Zusammenarbeit im interprofessionellen Behandlungsteam
• Vermittlung und Organisation ärztlich verordneten Rehabilitations- und Kuraufenthalten
• Unterstützung, Beratung und Organisation von Übertritten in Alters- und Pflegeheime

Profil

• Sozialberaterin und Sozialberater FH oder Dipl. Pflegefachfrau oder Pflegefachmann HF mit CAS-Weiterbildung Case Management
• Berufserfahrung als Dipl. Pflegefachperson HF im Gesundheitswesen wünschenswert
• Empathische, ausgeglichene und belastbare Persönlichkeit mit ausgeprägten Sozialkompetenzen
• Organisationstalent, rasche Auffassungsgabe, pflichtbewusst und zuverlässig
• Gute EDV-Kenntnisse

Für uns selbstverständlich

• Kinderbetreuungszulage: Für Kindern bis 10 Jahre – wenn beide Eltern berufstätig oder Sie alleinerziehend sind.
• Kollegiale Teams: Unsere Arbeit ist geprägt vom fairen Miteinander und einem Austausch auf Augenhöhe.
• Grösster Arbeitgeber im Kanton: Über 4'500 Menschen aus den verschiedensten Berufen geben ihr Bestes für unsere Patienten.
• Hohe Qualitäts- & Leistungsstandards: Die soH steht für Qualität und Leistung auf höchstem Niveau.
• Wiedereinsteiger willkommen: Nach einer beruflichen Auszeit im Job wieder durchstarten? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
• Mitarbeiterrabatte: z. B. Internet, Fitness, Autokauf, interner Medikamentenkauf, Microsoft Software, Events etc.
• Arbeiten in Teilzeit: Fast alle unsere Stellen sind im Teilzeitpensum möglich.
• Personalrestaurant: Mittagsmenü zu vergünstigten Konditionen sowie gratis Früchte an den Standorten.
• Gesundheitsförderung: Entspannungs- & Sportangebote, spezifische Weiterbildungskurse, Arbeitsschutzmassnahmen.
• Attraktive Löhne: 13 Gehälter, Leistungsbonus & jährliche Lohnerhöhung bis Erfahrungsstufe 20.
• Bezahlte Umkleidezeit: oder CHF 80.00 pro Kalendermonat – bei 100 % Pensum.
• Tolle Karrierechancen: Wir bieten Ihnen beste Voraussetzungen für eine Karriere im Gesundheitswesen.