Internal Auditor (w/m/d)

Als Internal Auditor (w/m/d) im Migros-Genossenschafts-Bund bist du unser Sparringspartner für Transparenz und Effizienz. Du prüfst nicht nur – du bringst echten Mehrwert! Mit deinem Blick fürs Ganze und deinem Gespür für Details hilfst du uns, Risiken zu managen und Prozesse nachhaltig zu verbessern.

Was du bewegst

• Durchführung risikobasierter Prüfungen gemäss Jahresplanung
• Analyse und Bewertung von Risikosteuerung, Organisation und Schlüsselkontrollen
• Sicherstellung der Compliance: Gesetze, Reglemente, Verträge und interne Richtlinien (inkl. Handbuch Rechnungswesen M und SWISS GAAP FER)
• Arbeiten nach internationalen Standards (GIAS, COSO, COBIT, SVIR/IIAS)
• Projektleitung (Audit-Themen) ohne disziplinarische Verantwortung: von der Planung bis zum Abschluss inkl. Qualitätssicherung
• Erstellung klarer, adressatengerechter Berichte und Präsentation der Ergebnisse gegenüber Fachbereichen und Management
• Nachverfolgung der Umsetzung von Massnahmen (Follow-up)

Was du mitbringst

• 5 Jahre Berufserfahrung: in Interner Revision, externer Prüfung (Big Four) oder prozessnahen Funktionen
• Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF): in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar
• Deutsch (fliessend)
• Fundierte Kenntnisse in IKS, Risk & Compliance, Prozessmanagement; idealerweise Erfahrung mit Datenanalyse-Tools
• Zertifizierungen wie CIA, CISA, CPA/ACCA oder Weiterbildungsbereitschaft sind ein Plus
• Analytisch & kommunikativ stark, kritisch denkend und ergebnisorientiert

Was wir dir bieten

• Moderne Infrastruktur: Vielfältige Arbeitszonen und moderne Co-Working-Spaces mit fortschrittlicher Ausstattung
• Zentraler Arbeitsort: Zentraler Arbeitsort in der Stadt Zürich (Limmatplatz oder Nähe Hardbrücke)
• Eigenverantwortung & Freiraum: Abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung
• Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum: Möglichkeit das Aufgabenfeld selbstständig mitzugestalten und weiterzuentwickeln
• Faire Löhne: Funktionsorientierte und marktgerechte Entlöhnung - "We pay fair" zertifiziert
• Mobil-flexibles Arbeitsmodell: Zeitliche und räumliche Flexibilität bei der Erfüllung der Funktion (als Orientierung 40% Home Office)