đ Dipl. Pflegefachperson (m/w/d) 50â100% Berufsbildner:in đ
16 Tage altAngaben zum Job
| Firma | Adecco |
| Kategorie | Medizin / Pflege | Pensum | 50 - 100% |
| Einsatzort | MĂŒnsingen, Bern |
Job-Inhalt
Gestalten Sie die Zukunft der Pflege â mit Empathie und Expertise
In unserer geschlossenen alters- und neuropsychiatrischen Akutstation begleiten wir Menschen mit Demenz und Delir durch herausfordernde Lebensphasen. Als Berufsbildner:in tragen Sie maĂgeblich zur Ausbildung und Entwicklung unserer Lernenden und Studierenden bei und fördern somit die QualitĂ€t unserer Pflege.
Aufgaben
Lernprozessbegleitung: Verantwortung fĂŒr die Betreuung der Lernenden und Studierenden HF in verschiedenen Ausbildungsphasen, orientiert an deren Ressourcen und Kompetenzen.Zusammenarbeit: Enge Kooperation mit dem Bereich Bildung zur Sicherstellung einer hochwertigen Ausbildung.
Pflegeprozess: Eigenverantwortliche Gestaltung des Pflegeprozesses vom Eintritt bis zum Austritt der Patient:innen.
Innovationsförderung: Aktive Mitwirkung bei der Umsetzung innovativer Stationskonzepte und Entwicklung eines pĂ€dagogischen Konzepts fĂŒr die geplante Schulstation.
InterdisziplinÀre Zusammenarbeit: Betreuung komplexer Aufnahme- und Pflegesituationen in Zusammenarbeit mit einem motivierten, interdisziplinÀren Behandlungsteam.
Profil
Qualifikation: Abschluss als Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF/FH/DNII oder gleichwertiges, in der Schweiz anerkanntes Diplom.Erfahrung: Erfahrung in der Psychiatrie oder in der Somatik mit Interesse an der Psychiatrie; idealerweise Erfahrung in der Pflege Àlterer Menschen.
Weiterbildung: Abgeschlossene Weiterbildung im Bereich Berufsbildung oder Bereitschaft, eine solche zu absolvieren.
TeamfÀhigkeit: Freude an der multiprofessionellen Zusammenarbeit in einem dynamischen Umfeld.
Vorteile
Verantwortungsvolle TĂ€tigkeit: Mitarbeit in einem spannenden, interdisziplinĂ€ren Umfeld mit moderner Infrastruktur.Weiterentwicklung: UnterstĂŒtzung in Ihrer beruflichen Weiterentwicklung durch vielfĂ€ltige Weiterbildungsangebote und Talentförderung.
Familienfreundlichkeit: Familienfreundliche Arbeitsbedingungen mit groĂzĂŒgigen Betreuungszulagen.
Innovatives Umfeld: Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung von Strukturen und Prozessen mitzuwirken.