Empfangsmitarbeiter:in 100% (a)
HeuteAngaben zum Job
| Firma | ISS Facility Services AG |
| Kategorie | Administration / Verwaltung | Pensum | 100% |
| Einsatzort | Zürich |
Job-Inhalt
Empfangsmitarbeiter:in 100% (a)
Bei ISS bezeichnen wir uns alle als Placemakers. Unser Ziel ist es, dass unsere Kunden an ihrem Arbeitsplatz eine optimale Umgebung vorfinden und sich wohlfühlen. Unsere 14’200 Mitarbeitenden/Placemakers haben ein hohes Serviceverständnis, um auf die unterschiedlichen Kundenbedürfnisse einzugehen. Diese erfüllen wir gemäss den höchsten Qualitätsanforderungen.
In dieser Funktion gewährleisten Sie mit Ihrem sicheren Auftreten und Organisationstalent einen reibungslosen Ablauf am Empfang und prägen den ersten Eindruck des Unternehmens vom Kunden massgeblich. Zudem übernehmen Sie verschiedene administrative Aufgaben und erbringen kleinere Serviceleistungen für den Kunden
Ihre Hauptaufgaben:
- Begrüssung, Betreuung und Verabschiedung von Kunden, Gästen und Besuchern
- Bedienung der Telefonzentrale, Bearbeitung der Empfangs-Inbox, sowie Reservationen
- Unterstützung im Bereich Catering bei grösseren Anlässen
- Parkplatz-Management
- Erledigung von administrativen Aufgaben und kleinere Serviceleistungen des Kunden
Ihr Profil:
- Grundausbildung in der Hotellerie oder im kaufmännischen Bereich
- Mehrere Jahre Berufserfahrung im Dienstleistungssektor
- Sehr gute Sprachkenntnise in DE/EN (Level C1), jede weitere Sprache von Vorteil
- Fundierte PC-Anwenderkenntnisse (Office)
- Organisatorische Fähigkeiten und dienstleistungsorientiert
- Ausgezeichnetes Auftreten, sowie Freude am Umgang mit Menschen
Bereit für uns? Wir sind es für Sie!
Jeden Tag arbeiten wir bei ISS Schweiz daran, dass Büros, Labore, Flughäfen, Produktionsbetriebe, Bahnhöfe, Schulen und Spitäler funktionieren und lebenswert sind. Unsere 14'200 Mitarbeitenden schaffen Lebensräume in der ganzen Schweiz, an denen sich täglich über eine Million Menschen wohlfühlen und entfalten können. ISS steht für Innovation, Servicequalität und direkte Kundenbeziehungen. Als Arbeitgeberin setzen wir auf faire Anstellungsbedingungen, gleichen Lohn für gleichwertige Arbeit und sichere Jobs. Wertschätzung ist für uns mehr als ein Versprechen – sie zeigt sich in unseren fünf Programmen und in über 200 Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Denn wer Verantwortung trägt, muss auch Perspektiven bieten – und ohne uns würde vieles nicht funktionieren.