Frühinterventions-Manager:in Arbeit & Gesundheit

2 Tage alt

Das kannst du bewegen.

In dieser Funktion berätst du Führungskräfte im Umgang mit Mitarbeitenden, die Auffälligkeiten in gesundheitsbezogenen Abwesenheiten zeigen. Du unterstützt bei der Umsetzung von Massnahmen zur Rückkehr der Mitarbeitenden in ihre angestammte Funktion.
Du übernimmst auch Aufgaben an der Schnittstelle zur primären Gesundheitsprävention.
In deiner Rolle als Frühinterventions-Manager:in stellst du die Einhaltung der normativen/rechtlichen Vorgaben sicher.
Du arbeitest in einem interdisziplinären Team in Bern und teilweise in Lausanne, welches Frühinterventions-Management, Case Management, Laufbahnberatung, berufliche Neuorientierung und betriebliche Sozialberatung umfasst.

Das bringst du mit.

Lösungsorientiert und flexibel gehst du auf unterschiedliche Situationen ein und interagierst zielgruppengerecht mit verschiedenen Anspruchsgruppen.
Unsere Führungskräfte beratest du mehrheitlich online (Teams, Telefon), dabei kommen dir deine Coachingkompetenzen und deine digitale Stärke zugute.
Als Organisationstalent behaltest du bei vielen parallel laufenden Anfragen den Überblick und bearbeitest deine Aufgaben eigenverantwortlich und selbstständig
Du hast einen Bachelorabschluss (Uni/FH) im Bereich Arbeitspsychologie mit Schwerpunkt Personal und Organisation oder kannst einen vergleichbaren/gleichwertigen Werdegang (Weiterbildungen und Erfahrung) vorweisen. Zudem hast du eine Weiterbildung in Beratung / Coaching (mind. CAS).
In deiner bisherigen Karriere konntest du mehrjährige Berufserfahrung sammeln, idealerweise im betrieblichen Gesundheitsmanagement.
Sehr gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse (mind. C1) zeichnen dich aus. Da du teilweise in Lausanne arbeitest und Beratungen in Französisch durchführst, sind sehr gut schriftliche und mündliche Französischkenntnisse (mind. B2) erforderlich.

Bewerben Sie sich direkt auf der Webseite von SBB CFF FFS.