Sachbearbeiter/ in Lohnadministration 50-80%

Wir suchen Dich – Entfalte Dein Potenzial!

Bist Du bereit für den nächsten Karriereschritt? Wir sind immer auf der Suche nach motivierten Talenten, die mit ihrem Können und ihrer Leidenschaft Unternehmen bereichern. Egal, ob Du gerade erst durchstartest oder eine neue Herausforderung suchst – wir unterstützen Dich dabei, die perfekte Position zu finden.

Zeig uns, was in Dir steckt, und gestalte Deine berufliche Zukunft mit uns!

Aufgaben

• HR Life Cycle Personalverwaltung
• Unterstützung HR-Leitung und Business Partner
• Ansprechpartner für Personalfragen
• Zeitwirtschaft sicherstellen
• Organisation interner Schulungen
• Lohndatenmutation und -kontrolle
• Unterstützung bei Jahresendarbeiten

Profil

• Weiterbildung HR-Sachbearbeiter/in zwingend
• Erste Berufserfahrung im HR, bevorzugt in der Industrie
• Flexibilität, Zuverlässigkeit und Diskretion
• Selbstständige, präzise Arbeitsweise und Eigeninitiative
• Teamfähigkeit
• Sehr gute Kenntnisse in MS Office

Vorteile

• Zeitersparnis: Übernahme des gesamten Rekrutierungsprozesses.
• Expertenwissen: Zugriff auf Branchen-Know-how und Marktkenntnisse.
• Qualifizierte Kandidaten: Zugang zu einem sorgfältig geprüften Talentpool.
• Netzwerk: Kontakte zu passiven Kandidaten, die nicht aktiv suchen.
• Flexibilität: Unterstützung bei temporären oder festen Stellen.
• Effizienz: Schnelle Besetzung offener Positionen.
• Entlastung: Minimierung des administrativen Aufwands.
• Diskretion: Professionelle und vertrauliche Abwicklung.
• Kostenkontrolle: Keine Kosten, wenn keine Vermittlung erfolgt.
• Beratung: Unterstützung bei Gehaltsverhandlungen und Verträgen.