Distribution Coordinator
2 Tage altAngaben zum Job
Firma | Emil Frey AG | Pensum | 100% |
Einsatzort | Glattbrugg |
Job-Inhalt
Was Du über uns wissen solltest
Die Emil Frey Gruppe ist nicht nur ein Schweizer Familienunternehmen mit 100 Jahren Erfahrung, sondern auch eine der führenden Firmen der Automobilbranche. Qualität, Tradition, Innovation und Kundenorientierung sind die tragenden Pfeiler des Unternehmens. Dabei liegt der Fokus der Aktivitäten auf dem Import von Automarken, dem Betrieb von Garagen, der Logistik von Ersatz- und Zubehörteilen sowie der Erbringung von Finanzdienstleistungen.Die Herold Fahrzeugvermietung AG ist der Lizenznehmer von Hertz für den Schweizer Markt. Hertz gehört zu den bekanntesten Marken der Welt und steht global für ein exzellentes Mietwagenangebot.
Deine Aufgaben
- du stellst schweizweit die entsprechenden Fahrzeuge zum richtigen Zeitpunkt am richtigen Ort zur Verfügung
- dazu koordinierst du täglich unsere Logistik Fahrer
- du bist für die Sicherstellung des richtigen Fahrzeugmixes in der ganzen Schweiz mitverantwortlich
- ausländische Fahrzeuge in der Schweiz sowie Schweizer Fahrzeuge im Ausland werden von dir überwacht und die Rückführung geplant
- in Zusammenarbeit mit der Flottenabteilung ermöglichst du eine reibungslose Fahrzeugaussteuerung
- du hast in dieser Funktion ebenfalls eine enge Zusammenarbeit mit den Vermietstationen in der ganzen Schweiz
Dein Profil
- dieses umfangreiche und lebendige Aufgabengebiet verlangt eine kaufmännische Ausbildung und mindestens drei Jahre Berufserfahrung (von Vorteil im Bereich der Disposition von Fahrzeugen oder Dienstleistung)
- du bist ein Organisationtalent mit ausgeprägtem Koordinationsdenken und ein Teamplayer
- gute Sprachkenntnisse in Deutsch, Englisch sowie Französisch sind Voraussetzung
- sowie sehr gute Excel-Kenntnisse
Was wir Dir bieten
Du findest bei uns eine neue Herausforderung mit spannenden Aufgaben und vielem mehr:- Zahlreiche Vergünstigungen (Neu- und Gebrauchtwagen, Servicearbeiten und Ersatzteile, Fahrzeug- und Krankenversicherungen, Tankkarten, Hotels und vieles mehr)
- Eine eigene, attraktive Pensionskasse als unabhängige Vorsorgeeinrichtung
- Eine langfristige Unternehmensperspektive
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungs-Möglichkeiten
- Mindestens 25 Tage Ferien