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Leiter/in Recht & Compliance

9 Tage alt

Angaben zum Job

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Firma Bundesverwaltung
Kategorie Recht
Pensum 80 - 100%
Einsatzort Bern

Job-Inhalt

Diesen Beitrag können Sie leisten

  • Beraten der Bundesversammlung, ihrer Organe, der Ratsmitglieder sowie der Parlamentsdienste in Fragen des Parlamentsrechts – mit entscheidendem Beitrag zu dessen einheitlicher Anwendung
  • Zentrale Anlaufstelle der Parlamentsdienste für Compliance-Themen, insbesondere im Beschaffungs- und Vertragswesen, im Datenschutz sowie für Fragen zum Verhaltenskodex der Bundesverwaltung und zum Zugang zu amtlichen Dokumenten
  • Leiten des dreiköpfigen Teams "Recht&Compliance" in fachlicher, organisatorischer und personeller Hinsicht, aktives Mitgestalten des Portfolios der Einheit
  • Mitarbeit bei Gesetzgebungsprojekten mit Bezug zum Parlamentsrecht, Koordinieren von Ämterkonsultationen, Erarbeiten von Stellungnahmen für den Generalsekretär
  • Gestalten und Durchführen von Ausbildungen in den Bereichen Parlamentsrecht und Compliance

Das macht Sie einzigartig

  • Abgeschlossenes rechtswissenschaftliches Hochschulstudium (Master)
  • Sehr gute Kenntnisse des öffentlichen Rechts (insbesondere Parlamentsrecht, allgemeines Verwaltungsrecht, Datenschutzrecht), gute Kenntnisse des Vertragsrechts im Bereich der öffentlichen Beschaffungen
  • Mehrjährige Berufserfahrung, gute Kenntnisse der Abläufe und der Prozesse der Bundesversammlung und der Bundesverwaltung
  • Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, Interesse an Politik und hohe politische Sensibilität
  • Gute aktive Kenntnisse mindestens einer zweiten Amtssprache und passive Kenntnisse einer dritten Amtssprache

Das bieten wir

  • Arbeiten für die Schweiz Wir setzen uns für das Erfolgsmodell Schweiz ein und arbeiten zum Wohl der Bevölkerung.
  • Gelebte Vielfalt Dank Chancengleichheit entfalten wir unsere Kompetenzen und bringen unterschiedliche Perspektiven ein.
  • Gesund am Arbeitsplatz Wir unterstützen und beraten unsere Mitarbeitenden im Bereich der physischen und psychischen Gesundheit.

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