Projektleiter:in Unternehmensentwicklung und strategische Projekte

2 Tage alt

Aufgaben

Leitung von und Mitarbeit in strategischen und operativen Projekten der Coop-Gruppe in den Fachgebieten Unternehmensentwicklung, Beteiligungsmanagement und M&A
Erarbeitung von Konzepten, Entscheidungsgrundlagen und Zusammenarbeitsmodellen im Bereich der Unternehmens- und Organisationsentwicklung
Entwicklung, Standardisierung und Optimierung von Prozessen, Systemen und Modellen
Mitarbeit bei der Entwicklung von Business Cases und Finanzmodellen für strategische Projekte, neue Geschäftsfelder und Transaktionen
Leitung von und Mitarbeit in Restrukturierungen, Post-Merger Integrationsprojekten etc.
Unterstützung bei der Durchführung von Unternehmenstransaktionen sowie der Due Diligence
Übernahme von Trouble-Shooting-Aufgaben zur Unterstützung der Geschäftsleitung
Unterstützung und Mitwirkung in Leitungssitzungen sowie Fachgremien der Coop-Gruppe

Anforderungen

Abgeschlossene betriebswirtschaftliche Ausbildung (Uni/FH) oder Vergleichbares
Erste Projekt-Erfahrung in den Bereichen Unternehmensentwicklung
Zahlenflair sowie ausgeprägte Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeiten und sicheres Auftreten
Selbstständige, flexible, engagierte und belastbare Persönlichkeit mit Durchsetzungsvermögen
Sehr gute und stilsichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
Gute Sprachkenntnisse in Französisch von Vorteil
Sehr guter Umgang mit den MS-Office Applikationen insbesondere Excel
Bereitschaft zu gelegentlicher Reisetätigkeit

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