Hochschulpraktikant/-in HR für Lernende / Berufsbildende 50 - 80%

Du bist Teil eines dynamischen Teams, das sich engagiert für die Weiterentwicklung und Qualitätssicherung in der Berufsbildung einsetzt. Im Teamwork mit unseren HR-Fachpersonen hast du die Möglichkeit, dein Fachwissen täglich einzubringen. Gestalte die Weiterentwicklung unserer Ausbildungsangebote mit und sammle wertvolle Erfahrungen in einem inspirierenden Umfeld.
Wir haben ein abwechslungsreiches Aufgabenpaket für dich geschnürt, das sowohl administrative HR-Tätigkeiten mit eigenem Verantwortungsbereich als auch interessante Aufgaben in der Berufsbildung umfasst.

• Verantwortlich für die gesamte HR-Administration der Lernenden der Direktion (vom Eintritt bis zum Austritt) sowie für die Beantwortung aktueller Fragen der Lernenden, Berufs- und Praxisbildnerinnen und -bildner während der Ausbildung.
• Erstellen der Stelleninserate
• Unterstützung und Mitarbeit in Marketingmassnahmen (wie z.B. Internet/Intranet-Auftritt, Zukunftstag und Berufswahlschnuppertage)
• Sicherstellung der Qualitätsstandards in der Berufsbildung (Befragungen durchführen, HR-Hilfsmittel erstellen)
• Pflege der HR-IT-Tools (wie z.B. die Intranetseite)
• Unterstützung bei der HR-Administration (Eintritt - Austritt) für Hochschulpraktika's
• Mithilfe bei der Betreuung von Lernenden
• Je nach Interesse: Vornehmen von rechtlichen Abklärungen

• Kaufmännische Grundbildung oder Matur
• Aktuell in einem Studium
• Interesse am HR und der Berufsbildung
• Verantwortungsbewusste, selbständige Arbeitsweise

• Spannende Arbeiten, bei denen du deine Ideen einbringen und verwirklichen kannst
• Praktikumsdauer 12 Monate
• Flexible Arbeitszeiten inkl. Homeoffice
• Einblicke in viele Bereiche des HR
• Lohn gemäss Praktikantenverordnung
• Moderner Arbeitsplatz in der Altstadt von Bern

Neugierig? Dein Kontakt bei Fragen: Angela Jakob, Fachspezialistin Berufsbildung, +41 31 635 23 20, bb-dij@be.ch
Die Abteilung Human Resources gliedert sich in die Bereiche HR-Beratung, HR-Servicecenter und HR-Kompetenzcenter. Im HR-Kompetenzcenter wird die gesamte administrative Abwicklung der Berufsbildung koordiniert und umgesetzt.